Более 20 лет Европейская гимназия в Москве помогает своим выпускникам поступать в иностранные вузы по всему миру. За эти годы мы досконально изучили это процесс и готовы поделиться с вами своими знаниями. Первое, что нужно знать: при правильном планировании времени, финансов и личных ресурсов, поступить в иностранный вуз возможно. Мы попросили нашего выпускника 2020 года Льва Р. рассказать, как он готовился к поступлению в зарубежные вузы.
Выбирая вуз за рубежом, важно подумать о том, сможете ли вы остаться в стране после обучения и получить опыт работы.
Конечно я не эмиграционный юрист и могу не знать всех тонкостей, но это та информация, которую я нашел для себя полезной, когда выбирал страну, в которой буду учится.
Вот что мне удалось выяснить по состоянию на май 2020 года.
США
Здесь, пожалуй, самая плохая ситуация. Чтобы получить рабочую визу, так называемую H1B, нужно пройти лотерею. На эти визы есть лимит (60 тысяч человек в год), а заявок набирается в три раза больше. Значит работодатель должен быть НАСТОЛЬКО заинтересован в потенциальном работнике, что готов проспонсировать визу (несколько тысяч долларов), дождаться 1 апреля, где за один день с вероятностью 30% ее одобрят. А через три года придется проходить лотерею снова. Работодатель также должен доказать местным властям, что на это рабочее место он не может взять местного сотрудника.
Возможность остаться один или три года – это зависит от специальности. По инженерным специальностям STEM (Science, Technology, Engineering, Math) учебную визу продлевают на три года, по остальным — только на год. В результате подавляющая часть иностранцев едет учиться по STEM designated major. Ни бизнес, ни финансы сюда не входит.
Учебная виза не дает возможности работать вне кампуса (даже на стажировках на каникулах). Есть зато приятное исключение для образовательных учреждений – если вы едете работать в вуз, то лимита на рабочую визу нет. Поэтому ученые, преподаватели находятся в привилегированном положении. А вот кто планирует работать в Goldman Sachs Group, то увы, там и местных желающих хватает.
Великобритания
Почти все то же самое. Чтобы взять иностранца на работу, нужно ДОКАЗАТЬ, что нельзя найти местных. Зато нет лимита по некоторым специальностям (например, ИТ и программистам). Работодателю доказывать ничего не нужно, такие специальности проходят в виде исключения. Есть специальный лист этих исключений, который регулярно обновляется. (поищите по UK Tier 2 Shortage Occupation List).
Сейчас принимается балльная система как в Канаде/Австралии, согласно которой для рассмотрения заявки нужно набрать 70 баллов, куда могут войти предложение о работе от работодателя (20 баллов), ученая степень и так далее. В отличие от Канады/Австралии, правда не дается дополнительных баллов за окончание местного университета, что снижает мотивацию ехать именно в Великобританию.
Австралия
Когда-то это была самая хорошая страна для иностранных выпускников, но сейчас ситуация изменилась. Во-первых, Австралия ближайшая англоязычная страна для Китая и Индии, и в австралийских вузах учатся чуть ли не 50% иностранцев. Диплом австралийский этим немного обесценен - если человека никуда не приняли, то в Австралию возьмут.
Раньше выпускникам местных вузов давали полноценную визу permanent residence, сейчас там придумана какая-то промежуточная рабочая виза. В результате работодатели никого не берут на работу с этой странной визой, а требуют только permanent residence, для получения которого нужен опыт нескольких лет работы. Поэтому Австралия – нормальный выбор для тех, кто едет на программу мастера уже с опытом работы, а вот на бакалавра учиться ехать смысла нет. Тем более так далеко от России.
Канада
С точки зрения визы, здесь лучшая ситуация. Учебная виза на 2 года с правом работать после вуза. Потом можно получить ПМЖ (permanent residence), набрав нужное число баллов, где обучение в канадском вузе также дает преимущества. Более того, лет через пять или десять, после получения канадского гражданства и в США работать можно. Но здесь же кроется и другая проблема – Канада ОЧЕНЬ перенасыщена иностранцами с высшим образованием. Все индусы и китайцы тоже едут сюда учиться. В Канаду проще переехать, но на порядок сложнее искать работу.
Есть такое понятие «канадский опыт работы». Если у вас его нет, то никто ваше резюме смотреть не будет. Всех иностранцев без такого опыта заворачивают сразу. Это самый первый фильтр в приеме на работу. Поэтому многие индусы потом работают таксистами и на других неквалифицированных работах – возвращаться на родину стыдно, а диплом финансиста лежит дома.
Так что, выбирая страну, задумайтесь, сможете ли вы найти себе место работы после обучения.