Кто бы мог подумать, что затяжное путешествие может привести к подобным последствиям?!
⠀
Напомню, мы начали свой путь 20 февраля 2019 года из Санкт-Петербурга в Лондон. Проехали несколько стран, возвращались даже в Россию и ездили по разным субъектам, но основное время мы провели за пределами РФ.
Деньги у нас уже были на исходе, и муж начал искать в январе работу. После долгих этапов отбора и собеседований, его пригласили работать в Китай, но из-за пандемии границы закрыли и теперь мы застряли в Казахстане.
Коля начал снова искать работу, хотя бы временную, ведь на что-то питаться-то надо. Благо, жить нам есть где, находимся сейчас у моей мамы.
И тут мы столкнулись с такими проблемами:
- В Казахстане нас никто не устроит, потому что мы граждане России и все наши документы находятся в Санкт-Петербурге;
- А когда Колю стали приглашать на вакансии в России, то мы внезапно узнали, что стали нерезидентами России, получается, по сути иностранными гражданами для своего же государства. А все из-за того, что больше 180 дней в году мы находились за пределами Российской Федерации. И в связи с этим, теперь при устройстве на работу, мы вместо положенных 13% налога от заработной платы, должны будем платить 30%.
В общем, удар пришёлся там, где его совсем не ждали. Оказывается, долгое путешествие или нахождение за границей по любым причинам, будь то работа или учеба, тоже не всегда хорошо сказывается на трудоустройство при возвращении в Россию. Будьте к этому морально готовы. После нашего приезда обратно и нахождении в стране больше полугода, к нам вновь вернётся статус резидента России и повышенный налог будет возмещён государством, но в это придется вникать, наверняка заполнять много бумаг, ходить по учреждениям, ждать одобрения по возмещению. И не факт, что это пройдёт гладко и беспроблемно.
Сейчас у нас дилемма, а нужно ли нам теперь устраиваться на работу в Россию, или все-таки ждать, когда наконец-то откроют границы и мы сможем уехать в Китай. И в то же время, будет ли Китай так долго ждать своего сотрудника, который непонятно когда сможет приступить к работе.