Найти тему

Являются ли фитнес-клубы приоритетным направлением для поддержки

Рубрика "Фитнес: современные тенденции"
Рубрика "Фитнес: современные тенденции"

Ситуация для фитнес-бизнеса сложная, и ее надо как-то решать, чтобы не пойти по миру.

Естественно, фитнес-операторы запрашивают поддержку.

Наблюдая как обстоят сейчас дела у фитнес-клубов в свете сегодняшних событий, хотел бы обратить Ваше внимание на алгоритм ведения переговоров представителей фитнес-индустрии.

Просить о поддержке можно с различным результатом, потому что желающих получить помощь в трудные времена огромное количество, и их очередность в получении данной поддержки также может меняться (кому раньше, кому позже).

И если выполнение Ваших просьб не решает “глобальных и всеобъемлющих” проблем, Вы вполне можете “отъехать” в конец очереди на получение помощи, а то и вообще получить ну уж совсем минимум.

Поэтому обратите внимание, каким образом формулируются данные просьбы о поддержке, вдруг данный алгоритм Вы сможете взять себе на вооружение.

  1. В первую очередь заявляется, как фитнес-бизнес важен для людей и как он помогает людям улучшать здоровье. (Вам же не безразлично здоровье населения!)
  2. Потом говорится, что сотрудникам нужна зарплата: “Нам очень важно, чтобы наши сотрудники получали зарплату”. (Мы не ради себя стараемся!)
  3. Следующий пункт, если не поддержать фитнес-индустрию, все придется делать с нуля. А значит у города не будет фитнес-инфраструктуры. (Вы же не хотите, чтобы в данном городе у населения стало хуже здоровье!)
  4. Если закрывается большинство фитнес-клубов, “сотни тысяч людей потеряют работу, так как мы создаем рабочие места…” (Вы же не хотите, чтобы уровень безработицы повысился!)
  5. Ну и в самом конце: “У нас нет прибыли, нам же она нужна, чтобы платить аренду. Вы же не хотите, чтобы в России не было бизнеса”.

Возможно, этот способ ведения переговоров с теми, от кого Вы в чем-либо зависите, поможет Вам в повседневной жизни.

Когда качалки заменят фитнес-клубы

Как фитнес-клубы сейчас "помогают" тренерам

Куда уходят тренеры

-2