Пандемия приводит к тому, что миллионы квалифицированных и преданных своему делу специалистов по всему миру становятся безработными или уходят в принудительный неоплачиваемый отпуск - и, конечно, начинают искать новую работу. И если выбирать между вакансиями продуктового за углом и гипермаркета по соседству нет желания, стоит обратить внимание на удаленную работу. Она поможет продержаться, пока экономика не вернется в норму - либо вы поймете, что удаленка это то, о чем вы давно мечтали.
В любом случае, опыт удаленной работы будет ценен сам по себе. Показать работодателю, что у вас есть успешный бэкграунд и реализованные из дома проекты - лучший способ выделиться на фоне других претендентов на вакансию. Конечно, не все могут похвастаться опытом работы на удаленке. Но это не значит, что вы не сможете добиться успеха: просто нужно знать, какие качества компании хотят видеть в своих удаленных сотрудниках и как их презентовать для потенциального работодателя.
Так как правильно отразить свой опыт удаленной работы в резюме? Вот несколько советов:
Что работодатель хочет знать о вашем опыте удаленной работы?
Не каждому работодателю важно, есть ли у вас опыт работы из дома. Но если он есть, то это послужит HR-у знаком, что вы мотивированы и способны работать без стороннего контроля. Знать, что вы уже проходили трудности удаленки и справились с ними - это то, что успокаивает работодателя.
Покажите, что вы успешно и эффективно работали удаленно. Не забудьте указать, были ли вы единственным сотрудником в компании, который работал из дома, или вся компания работала дистанционно. Также работодателя может интересовать, как и чем оборудован ваш домашний офис, хотя эту информацию все-таки лучше приберечь для интервью.
Как отразить опыт удаленной работы в резюме?
В опыте работы
Ваш опыт работы - это первое, на что обращает внимание HR-менеджер при работе с вашим резюме. Обычно он оформлен в виде краткого списка и представляет общий обзор ваших профессиональных качеств в привязке к вакансии, на которую вы рассчитываете.
Этот раздел - отличное место, чтобы продемонстрировать ваш опыт удаленной работы. Например, если вы ищете работу копирайтера, ваш опыт работы может выглядеть так:
- Более 5 лет опыта написания текстов
- 3 года полностью удаленной работы
- Опыт написания технических статей (руководства пользователей, договоры оферты)
- Написал 100+ статей для сайта с Х читателей в месяц
Отразите свой опыт удаленной работы в этом разделе, и рекрутер увидит его сразу, как откроет ваше резюме.
В перечислении компаний, где вы работали
Да, в стандартном варианте вы обычно указываете рядом с названием компании город, где она расположена. Но здесь тоже важно сделать пометку, если вы работали там дистанционно.
Укажите локацию компаний, в которых вы работали, но пометьте, что являлись удаленным сотрудником, или вообще пропустите информацию о расположении компании и просто пометьте, что работали удаленно.
Добавьте новый раздел в резюме
Другой вариант - перенести весь свой опыт удаленной работы в отдельную одноименную секцию. Список компаний, которые доверили вам выполнение работы из дома, вселит уверенность в HR-а. Главное - убедитесь, что вы не пропустили
по невнимательности какой-нибудь важный пункт из опыта работы оффлайн в соседней секции резюме.
Также рекомендуем добавить раздел “Технические компетенции”, в котором можно перечислить все сервисы для дистанционной работы, которыми вы умеете пользоваться. Например:
Совместная работа с коллегами/клиентами: Zoom, Google Chat, Hangouts, GoToMeeting, SharePoint, GoToWebinar, Dropbox
Работа с документами: Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook), Google Suite (Docs, Sheets, Slides, etc.)
Дополнительно: Salesforce, Cisco Catalyst, vSphere
Включите опыт удаленной работы в описание обязанностей на предыдущих должностях
Хорошее резюме доказывает, а не рассказывает. Когда вы описываете обязанности и достижения на предыдущем месте работы, заострите внимание на том, что вы делали/ чего достигли дистанционно.
Например, свою работы в службе поддержки можно представить так: “Закрывал 50+ клиентских запросов в день через систему онлайн-консультаций на сайте, работая удаленно из дома”
О работе в продажах можно написать так: “Управлял командой менеджеров по продажам, продававших платную подписку холодным клиентам, полностью в удаленном режиме”.
Встройте опыт удаленной работы в раздел “Компетенции”
Коммуникабельность, пунктуальность или отличные навыки тайм-менеджмента - важные качества для многих позиций. Но дистанционная работа требует от соискателя немного других качеств.
Презентуя свои сильные стороны, не забудьте привязать их к особенностям удаленной работы.
Например, коммуникабельность стоит упомянуть в связке с готовностью использовать платформы для видео-конференций или рабочих чатов и оставаться на связи с командой 24/7.
Командные работники могут говорить об использовании общих документов и ежедневных сверок для достижения целей в режиме дистанционной работы.
Если вы раньше не работали дистанционно
Даже если вы не работали на удаленной позиции, наверняка у вас был опыт работы из дома: постоянно доделывали какие-то задачи во внерабочее время, работали на больничном или в отпуске.
Но даже если его нет, вы 100% работали с коллегами или клиентами, которые жили где-то далеко. Подумайте о том, как вам удавалось с ними взаимодействовать и приведите это в пример ваших навыков для удаленной работы.
Как вам удавалось общаться с клиентами с 3-часовой разницей во времени? Приходилось ли координировать встречи с коллегами, живущими в другом часовом поясе? Удавалось ли работать над проектом или переживать кризисы с командой, раскиданной по всему миру? Расскажите о своих успехах и подчеркните, какими способами вы решали проблемы и добивались целей.
Вообще никогда не работали ни с кем за пределами офиса? Это не значит, что у вас нет необходимых навыков, чтобы стать успешным удаленным сотрудником. Работа из дома требует хороших коммуникативных навыков, самомотивации и сосредоточенности, хорошего владения компьютером и высокой самоорганизации.
Найдите примеры, которые продемонстрируют, как ваша работа требовала этих навыков. Например, вы вели общую таблицу с отчетом по проекту? Показывали проактивность в работе с клиентами во внерабочее время? Всегда укладывались в дедлайны?
Потратьте время, чтобы покопаться в прошлом и подумайте, как трансформировать уже имеющиеся навыки в нужные для работы из дома.
И напоследок: помните, что ваше резюме - это только отправная точка для того, чтобы заполучить работу мечты. Позаботьтесь о сопроводительном письме и покажите себя с лучшей стороны на собеседовании - дайте понять, что вы будете незаменимы, работая из любой локации.
Мы рады, если вам понравился этот материал. Поставьте лайк и подпишитесь на наш канал, чтобы поддержать нас. Этим вы нам очень поможете.
