Кто такой лидер? Какой человек обладает лидерскими качествами? Лидерами рождаются или становятся?
Эти вопросы присутствуют у каждого человека, который так или иначе хочет развиваться, вести за собой людей, собирать свою команду, для достижения свой цели. Давайте разберемся действительно ли нужны лидерские качества для того чтобы люди шли за тобой.
Уверенность – качество, которое необходимо каждому лидеру. Мы должны быть уверенны в том, кто нас ведет за собой.
Честность - на этом качестве строится очень большой пласт любых взаимоотношений. Давайте запомним одну очень простую мудрость, что честность может спасти нас в самой непредвиденной ситуации. Именно честность поможет вам быть на высоте, даже если все вокруг рушится.
Делегировать – каждый лидер, должен делегировать, распределять обязанности между своими партнерами. Лидер, который выполняет всю работу за всех, это не лидер. Отсюда выходит следующее качество.
Требовательность – качество, которое отличается от двух предыдущим в первую очередь тем, что настоящий лидер, капитан, должен уметь правильно добиваться результата. Чтобы у ваших партнеров не возникало мысли: «почему я?», вы должны грамотно распределять обязанности и смотреть за их выполнением.
Эрудированность – лидер должен всегда обучаться, чему-то новому, чтобы передавать свои знания своим партнерам. Постоянное развитие в разных областях, поможет стать настоящим лидером.
Емкость – это качество, которое необходимо лидеру моментально реагировать на внешние и внутренние изменения в команде, на рынке, в компании.
Справедливость - об этом качестве многие забывают, но именно справедливый лидер будет притягивать к себе людей и они захотят остаться с ним.
Так что, какой вывод можно сделать из выше перечисленного. Лидером рождаются? Нет, лидером становятся, после кропотливой работы над собой, кому-то понадобится больше времени на это, кому-то меньше, но если вы действительно этого хотите, то у вас все получится!
И очень важно помнить, что идут не за человеком, а за его идеей, за его поступками, хочешь быть успешным лидером? Тогда делай!
