В текущий момент, когда много людей остались без работы, и весь этот поток соискателей хлынул на рынок труда, как нельзя актуально быть на плаву и выделяться среди остальных. А как это сделать удаленно?!Конечно, посредством, грамотно составленного резюме.
Если сейчас открыты вакансии в каких-то организациях, то и количество резюме, которое сыпется на менеджеров по подбору персонала очень огромное, как не затеряться среди этого, разберем по пунктам:
- Первое, на что необходимо обратить внимание, это правильная, читаемая быстро, структура резюме (так как с сожалению, у рекрутеров очень мало времени на просмотр каждого). На мой взгляд, чтобы не изобретать велосипед, лучше идти на проверенный годами сайт, который входит в топ-лидеров по количество размещенных резюме и вакансий - это сайт hh.ru.
- Старайтесь заполнять все максимально возможные графы, чтобы у менеджера была полная информация о вас и вашем опыте. Но чересчур не перестарайтесь! Не грузите резюме излишне личной информацией, не относящейся напрямую к выполняемой трудовой функции. Не нужно указывать в резюме, что вы отлично вышиваете крестиком, если нужен человек, который будет осуществлять постоянное общение с клиентами по телефону.
- Очень важно указывать в резюме актуальную информацию: номер телефона (проверьте работает ли он), электронную почту (лучше создайте отдельный электронный ящик с "деловым звучанием" - не "pushistik", "lapochka" и т.д., а например "ivanov.av" и т.п. Также актуальность касается и сведений, связанных с текущим местом работы - оно должно быть указано, если вы работаете по настоящий момент в том числе. Если по каким-то причинам вы хотите скрыть наименование организации, обязательно укажите правильно её сферу деятельности. Для многих работодателей важно, в какой сфере деятельности работает организация, из которой уходит/ушел сотрудник. Особенно это важно указать при отклике на вакансии, где обязательное требование к соискателю - работа в определенной отрасли.
- Старайтесь откликаться на вакансии, максимально подходящие вам по опыту работы. Если в организации открыто несколько вакансий, и вы очень ищете любую работу, откликаться на все вакансии подряд (особенно, если вы явно не подходите по опыту, и есть обязательное требование - соответствующий практический опыт работы) - проявить неуважение к рекрутеру. Я в своей работе могу одновременно вести до 15 уникальных вакансий инженерно-технического персонала, и просматривая отклики на все вакансии, и видя одно и тоже резюме в каждой вакансии, иногда хочется ругаться. Просматривая все отклики на вакансии, лично я , найдя одно единственное ваше резюме, обязательно рассмотрю его с учетом того, подходит ли оно на любую из размещенных мною вакансий и приглашу именно на ту, по которой ваш опыт наиболее релевантен.
- Еще одна из современных тенденций - общение с кандидатами посредством видео-связи по WhatsApp, Skype и т.д. Обратите внимание, как называется ваш профиль - уберите названия, не соответствующие деловому стилю беседы, фото - или уберите совсем, или замените на "приличное, деловое". Если эта тема будет для вас интересна👍 , могу в дальнейшем написать статью, посвященную выбору фото для резюме (запросы на написание этой темы пишите ниже в комментариях).✍️
- Общий взгляд на резюме. Резюме должно быть сделано как "хорошо выполненное первое задание при трудоустройстве". Задача резюме "зацепить" взгляд рекрутера, оно должно быть полное и вызывать меньше вопросов, на которые вам придется потом всё равно отвечать либо по телефону, либо на собеседовании. Особенно это актуально, в том числе для специалистов, обладающим большим опытом. Самое плохое, что может сделать специалист - это смещать весь опыт в кучу, в одно место работы и указать обязанности общие для всего. В таком резюме не будет видно вашей уникальности, вашего разностороннего опыта, и резюме такое привлечет внимание лишь багажом знаний и вызовет очень много вопросов у специалистов. Конечно, очень сложно, составить резюме, не перегрузив его количеством мест работы, но указать одно и сложить в кучу, тоже самое, что обесценить весь опыт. Постарайтесь перечислить несколько основных мест работы, относящихся к открытой вакансии за последние несколько лет с описанием подробного функционала.
Если тема разбора резюме и поиска работы для вас актуальна, подписывайтесь на канал ✍️, ставьте лайки👍 и будьте в курсе всех событий рынка труда.
Ваши комментарии жду ниже.⬇️