Зная это, вы не будете чувствовать себя виноватым, если сегодня закончите работу пораньше.
Идея о восьмичасовом рабочем дне не основывается на оптимальном количестве часов, в течение которых мы можем концентрироваться. В действительности она не имеет почти ничего общего с той работой, которую сейчас выполняют большинство людей. Своим происхождением восьмичасовой рабочий день обязан промышленной революции, а не информационной эпохе.
В конце XVIII века нормальным считался 10-16-часовой рабочий день, потому что фабрики «нуждались» в работе 24/7. Когда стало ясно, что такие длинные рабочие дни были антигуманными, начались выступления с предложением сократить рабочий день. Среди первых, кто поднял этот вопрос, был валлийский предприниматель Роберт Оуэн. В 1817 году его лозунгом стало: «Восемь часов — труд, восемь часов — отдых, восемь часов — сон».
Однако восьмичасовой рабочий день стал нормативным лишь почти столетие спустя, когда в 1914 году Ford Motor Company поразила всех, сократив ежедневное количество рабочих часов до восьми и одновременно удвоив заработную плату. И каков был результат? Повышение производительности.
Таким образом, несмотря на то, что некоторым в это трудно поверить, восьмичасовой рабочий день изначально был установлен как способ сделать среднестатистический рабочий день более гуманным.
Теперь назрел вопрос о новом пересмотре рабочего дня. Исследования показывают, что в восьмичасовом рабочем дне среднестатистический работник продуктивен только в течение 2 часов и 53 минут.
Это правда — вы производительны только около трех часов в день.
По данным Бюро статистики труда США, среднестатистический американец работает 8 часов и 48 минут в день. Тем не менее, исследование рабочего времени почти двух тысяч офисных служащих показало, что большинство людей не работают основную часть времени, проводимого на работе.
Наиболее популярными непродуктивными видами деятельности в рабочее время оказались следующие:
• Чтение новостных сайтов — 1 час, 5 минут;
• Проверка социальных сетей — 44 минуты;
• Обсуждение с коллегами нерабочих вопросов — 40 минут;
• Поиск нового места работы — 26 минут;
• Перерывы на перекур — 23 минуты;
• Разговоры по телефону с партнерами или друзьями — 18 минут;
• Приготовление кофе или чая — 17 минут;
• Переписка в смс или мессенджерах — 14 минут;
• Перекус — 8 минут;
• Приготовление еды в офисе — 7 минут.
Эта новость особенно хороша для фрилансеров и других людей, которые работают на дому. Легко подумать, что вы «делаете» недостаточно, когда вам не нужно находиться целый день в офисе. Тем не менее, это исследование показывает, что если вы производительны всего три часа в день, вы приходите к такому же результату, как и те, кто находится в офисе в течение восьми часов.
Представьте себе, если бы мы действительно приняли эту информацию. Даже если бы мы не сократили рабочий день до трех часов, что, если бы мы сократили его до шести? А что, если бы нормой был рабочий день с 11 утра до 5 вечера?
Люди стали бы более отдохнувшими, более сосредоточенными и, наверняка, более продуктивными.
Вопрос только в том, какая компания на этот раз выступит за сокращение рабочего дня
#продуктивность #личная продуктивность #продуктивность дня #ford motor