В связи с пандемией COVID-19 рынок труда пришёл в движение, грядущие изменения будут происходить в треугольнике «общество — экономика — технологии». В ближайшее время мы увидим снижение интереса к одним профессиям и бум спроса на другие.
Для того чтобы спрогнозировать ситуацию на рынке труда, необходимо понимать платежеспособность населения, то, что она снизится и значительно, понятно уже сейчас, вопрос только в том, как быстро она сможет восстановиться.
Сейчас главный удар приходится на сферы туризма, офф-лайн магазинов, образования, авиации, гостинично-ресторанного бизнеса, зрелищных услуг, фитнеса и красоты.
Здравоохранение.
В связи с пандемией, ожидаемо вырос спрос на людей, работающих в сфере здравоохранения, причём такой спрос есть не только в государственных, но и в частных клиниках.
В такой список помимо врачей и мед.сестёр вошли специалисты по коммуникациям в сфере здравоохранения, аналитики медицинских данных, организатор программ социальной помощи, лаборанты и техники.
Курьерские услуги.
В связи с ограничениями по перемещению из-за угрозы распространения коронавируса, значительно вырос спрос на курьерские доставки, поэтому многие компании занимающиеся ретейлом начинают массово нанимать новый персонал. Эксперты предполагают, что это временний спрос и после отмены ограничений, многие нанятые курьеры сейчас в будущем рискуют остаться без работы.
IT-специалисты.
Наиболее комфортно чувствует себя бизнес оперирующий цифровой сферой. Это всё, что связано с предоставлением услуг в онлайн-среде, а также направления, предусматривающие совмещение онлайн- и офлайн-каналов, например, сервисы заказа и доставки товаров и еды, онлайн-кинотеатры, онлайн-консультанты и так далее.
Карантинные каникулы позволили даже самым консервативным работодателям задуматься над тем, что бы часть функций перенести в виртуальное пространство.
Существует мнение, что эпоха больших офисов подходит к концу, и после окончания пандемии, некоторые компании задумаются над тем, что бы вернуть в офис только самых необходимых сотрудников, а остальные продолжат работать из дома, перейдут на фриланс или на частичную занятость.
Программисты.
Попытки компаний перейти в цифру, вызвал всплеск интереса к разработчикам программного обеспечения. Многие пытаются создавать собственные программы или пользоваться уже существующими. В любом случае, программисты будут всегда востребованы или заказчиками или облачными платформами.
Репетиторы.
Сейчас происходит большой рост интереса к онлайн-обучению. Современные платформы оснащены всеми необходимыми инструментами в электронном формате.
Спасибо за внимание!
Берегите себя и своих близких!
Всегда ваша, Марфа Васильевна.