В этой небольшой публикации я затрону тему Лидерства. В названии я не зря написал Лидер с большой буквы. Именно так, я считаю, следует выделять людей, которые ими и являются.
Небольшая история от первого лица.
Детский сад №80 "Березка", 1978 год, вечер летнего дня. Окна нашей игровой комнаты, выходят на юго-запад. Здесь мы проводили вечерние часы перед ужином. Я очень любил наблюдать, как уходящее солнце прячется за горизонтом. Эта картина завораживала меня, и всего один вопрос не давал покоя: где же на самом деле оно завершает день?
Я решился на побег. Причем, не самостоятельно, а в компании друзей - Миши и Эдика.
- "Я открою вам тайну! Я знаю, где прячется Солнце!".
- "Где?"- спросили они с недоверием.
- "Пойдем за мной!".
Я подвел их к окну и указал на ближайший дом, за который уже начал заходить "огненный край".
- Я точно знаю, где оно, и сейчас, мы вместе, его поймаем!
Мои друзья с недоверием смотрели на меня. Я даже помню, как Эдик потерял интерес и продолжил играть с машинкой. Но меня было уже не остановить! Я просто встал и пошел к двери на выход, наблюдая периферийным зрением силуэты друзей, которые вдруг пошли за мной.
Дальше все было, на удивление, просто. Мы вышли из здания и добежали до металлического забора, который был для нас легким препятствием. За секунду друзья перемахнули через него и побежали в направлении уходящего Солнца. Вся операция "побега" заняла не более 5 минут, но шли мы значительно дольше.
Я иду по этой дороге уже 46 лет. Как и мои друзья, дай бог им здоровья, идут по своей. На моем пути было много этапов личного Лидерства: лучший ученик фортепьянного класса музыкальной школы, капитан школьной команды по баскетболу, самый частый посетитель детской комнаты милиции, начальник взвода в классе на уроке НВП (начальная военная подготовка). Позже, в армии, уже настоящий младший сержант взвода ВДВ и прочее, прочее.
Сейчас я исполнительный директор одного из офисов крупной компании "АЯКС", которая является Лидером в своей области на рынке Краснодара. Рядом со мной трудится огромное количество сильных людей, которые мотивируют на постоянное развитие и не дают остановиться, за что я им безмерно благодарен.
Какими качествами должен обладать Лидер? Известный экономист и ученый Питер Друкер говорил, что Лидер - это не кто иной, как человек, который имеет последователей. Джон Максвелл определял Лидерство, как влияние. Все определения Лидерства заслуживают внимания и все мнения можно свести к одному:
Лидер, лицо в группе, обществе, которое пользуется большим, признанным авторитетом у участников. Именно авторитетом, а не авторитарностью.
Что дальше?
Мы не знаем своего будущего, но вирус Лидерства, который "сидит" в каждом из нас, никогда не покинет нашу сущность. Разве только, когда мы, "прикоснувшись" к своему Солнцу и, дойдя до него в конце нашего жизненного пути, "сгорим" в объятиях его пламени.
А какие истории Лидерства есть у вас?