Найти в Дзене

Все эти "исторические события" - большая проверка на прочность для человечности

Я недавно поздравляла своего лучшего друга с днем рождения и начала писать со слов: "У тебя сейчас непростые времена..." Потом стерла. Знаете, я поняла, что времена у нас всю жизнь непростые. Согласна, сейчас они более непростые, чем вчера. Они показательны для многих и для многих же стали отсчетной точкой пересмотра своих ценностей относительно труда, дружбы и работы. Общаясь со своими друзьями из разных городов, естественно, я спрашивала о том, что им говорили на работах. Очень многие из моих друзей работают в ресторанах, либо работают на себя - имеют кофейни, точки фаст фуда и прочее. И все оказались в сложной ситуации, но то, как у них это все решалось, заслуживает внимания с точки зрения простой человеческой доброты. Дима Полтора года назад мой друг открыл точку шаурмы в Ярославле. Раскручивалось медленно, но уверенно с приростом. После долгих лет на грани выживания он, наконец то, занимается любимым делом, а после года работы смог позволить себе нанять наемного сотрудника и раз

Я недавно поздравляла своего лучшего друга с днем рождения и начала писать со слов: "У тебя сейчас непростые времена..."

Потом стерла. Знаете, я поняла, что времена у нас всю жизнь непростые. Согласна, сейчас они более непростые, чем вчера. Они показательны для многих и для многих же стали отсчетной точкой пересмотра своих ценностей относительно труда, дружбы и работы. Общаясь со своими друзьями из разных городов, естественно, я спрашивала о том, что им говорили на работах. Очень многие из моих друзей работают в ресторанах, либо работают на себя - имеют кофейни, точки фаст фуда и прочее. И все оказались в сложной ситуации, но то, как у них это все решалось, заслуживает внимания с точки зрения простой человеческой доброты.

Дима

Полтора года назад мой друг открыл точку шаурмы в Ярославле. Раскручивалось медленно, но уверенно с приростом. После долгих лет на грани выживания он, наконец то, занимается любимым делом, а после года работы смог позволить себе нанять наемного сотрудника и разгрузит себя во времени. Когда ввели в Ярославле карантин, точку с шаурмой, по закону, не закрыли - она полностью работает на вынос и доставку, но поток посетителей резко упал. Арендодательница, которая всегда получала от него деньги в срок, заблаговременно позвонила и сказала: "Предупредите заранее, если не сможете платить аренду - я найду вам замену". Мой друг, конечно, негодовал, потом пораскинул мозгами и пошел на маленькую хитрость. Сказал, что в этом случае они съезжают. Владелица помещения поняла, что выхода у нее нет - ничто сейчас не снимет ее 5 квадратов, и снизила аренду на 70 процентов. Как говорится, спасибо большое, но осадочек остался. Надеюсь, когда все наладится, у него получится найти помещение в разы лучше. Ситуацию это особо не спасло, с сотрудником пришлось попрощаться - платить ему нечем, но он все понимает прекрасно. Дима по-человечески ему все объяснил и ждет его после всего этого п""""ца на работе.

Аня

Аня работала официантом там же, в Ярославле, в большом торговом центре в ресторане. Персонал ресторана - около 50 человек. У владельцев торговые точки еще в трех крупных городах страны, в том числе, в СПБ. Тоже большие заведения с большим количеством персонала. Я знакома с этими владельцами - там уровень осознания своей крутости зашкаливает. Когда вышел указ о закрытии всех ТЦ, они просто распустили персонал и сказали, что платить не будут. Без всяких там: "Ребят, простите и поймите, мы делаем все что можем и бла бла бла". Просто денег нет, но вы держитесь. Аня работала там 2 года, была лучшим официантом и не ушла,когда ее пытались переманить конкуренты - с адекватным персоналом в Ярославле очень туго. Теперь она искренне не понимает, почему ей даже не отвечают на звонки и сообщения, когда она хочет разобраться в ситуации. Через неделю им в добровольно-принудительном порядке предложили написать заявления на неоплачиваемый отпуск. Аня звонила и спрашивала, что ей делать и насколько это все законно. Она искренне не понимала, почему ее директорам не хватает смелости просто по-человечески обсудить всю эту ситуацию.

Кирилл

Кирилл работает в небольшом ресторане в центре Питера. Когда ресторан закрылся, владельцы запустили доставку. Это позволяет хоть как то перебиваться. Ресторан открылся очень давно, и весь персонал там работает по 8-10 лет, все стали практически одной семьей. Кирилл прекрасно понимал, что платить ему будет не из чего на этом карантине, да и все понимали. Вопрос о деньгах никто особо то и не поднимал. Директор написал сам:

" Ну что, уважаемые мои коллеги.... То, чему мы не верили совсем недавно - сегодня, к огромному моему сожалению, стало реальностью. Все рестораны с субботы закрывают для посещений. Пока до 05.04, но боюсь вероятность того что карантин будет продлен оценивается как весьма и весьма высокая. С субботы ресторан переходит на работу по заказам с доставкой. Я не берусь даже загадывать будет ли из этого толк, посмотрим. Если пойдет, то будем также привлекать кого то из вас на доставку, если найдутся желающие. Пока что все официанты с 28 марта уходят в вынужденный отпуск, до лучших времен. Если у кого-то есть еще неотгулянная часть отпуска за предыдущий период, можете ее оформить сейчас, отпускные выплатят. В общем пока как-то так....Все дальнейшие действия будут предприниматься исходя из фактической обстановки. Очень хочется верить что она в обозримом будущем все же нормализуется. Обо всех новостях я сразу буду сообщать здесь. Говорю абсолютно искренне - мне было очень приятно с вами всеми работать! Когда все это закончится - я буду ждать каждого из вас обратно. Если это смутное время затянется и кто то найдет себе другую достойную работу, я за вас также честно порадуюсь и буду ждать тогда уже в качестве почетных гостей. Все скидки и бонусы сохраняются. Будем надеяться и верить в лучшее. С уважением, ваш директор. "

Еще через день они сообщили, что будут платить какую то минималку, даже если это все продлится.

Эти три ситуации очень показательны для нашего непростого времени. Все оказались в трудном положении, и платить нечем - ни у кого нет подушек безопасности. Это бизнес - там всегда уходят деньги на развитие, рекламы и прочее, они всегда в обороте. Но можно просто послать всех на хер, и видимо, спать при этом спокойно. А можно остаться человеком не упасть в глазах тех, кто от тебя зависит.

Поймите простую вещь - из кризиса мы так или иначе все выйдем. У нас не останется денег, работы, но останемся мы сами. И самоуважение, и уважение окружающих будет чуть ли не единственной нашей подушкой безопасности. И я верю в закон бумеранга) Всем здоровья и вкусной еды)