Начальница пытается заставить работников постить на своих страницах в вк, фб и Инстаграм новости предприятия.
И требует отчеты, кто из сотрудников и где запостил, мониторит.
Вопросики у меня возникают. Понятно, что соцсети - уже давно не личное, а публичное пространство. И понятно, что там не должно появляться ничего, порочащего честь твоего работатодателя - фотографий с пьянок, сомнительных подписей типа ´как мне надоело работать, скорее бы пятница´. Но принуждать?
Однажды мне влетело за то, что моя подчиненная не одобряет запрос нашей начальницы в инсте, мол, лента закрыта, сделай так, чтобы я все видела... ну а как я заставлю взрослого человека пустить другого взрослого человека в свою жизнь. Или вот еще - скажи Наташе, чтобы удалила тот репост с рецептом пирога, думать надо, что постишь´. Серьезно? Неужели нас в публичном пространстве определяет только принадлежность к профессии, а не любовь к путешествиям или кулинарии, например?
Порой у меня складывается впечатление, что всем начальникам мира секретарши что-то подливают в чай. Иначе как обьяснить гениальные посылы из серии ´кто не запостил ролик, лишу премии´
как вы считаете, соцсети нужно вести с оглядкой на работодателя?