К сожалению, на сегодняшний день мы видим очень плохую тенденцию, которая показывает, что вся эта история с вирусом закончится не скоро. А следовательно, большая часть бизнеса в России не сможет пережить этого кризиса, и все что останется делать работодателям: либо им придется очень сильно экономить на сотрудниках, т.е. понижать зарплат;, либо им придется сокращать рабочие места.
Что же ожидает простых людей в плане зарплаты в ближайшее время?
Эксперты решили не обнадеживать нас в этом вопросе. Согласно их исследованиям, в ближайшие полгода 27% компаний планируют снизить зарплаты, а 37% компаний планируют сокращать персонал. Данные были получены от аналитиков самого популярного в России сайта по поиску работы hh. Но все так же будет зависеть от поддержки государства для этих предприятий, но судя по тому что никто особо им помогать не собирается, то цифры могут быть еще более плачевными.
Стоит также заметить, что на сегодняшний день, в каждой пятой фирме уже сократили штат. В основном, конечно же, это были представители малого бизнеса. Он сейчас страдает больше всего.
Самое неприятное во всей этой истории то, что многие компании стараются избавиться от своих сотрудников не честными способами. Например, просят писать заявление об уходе по собственному желанию. При таком раскладе сотрудник теряет положенные ему выплаты в размере 3 зарплат. Потому что, если человека увольняют из-за сокращения штата или из-за закрытия предприятия, то это уже проблемы этого самого предприятия и оно обязано выплачивать (по закону ТК РФ) уволенному сотруднику 3 полноценные зарплаты. Но из-за незнания законов или из-за давления со стороны начальства многие просто пишут по собственному желанию и уходят с работы ни с чем.
Естественно работодателю это только на руку. И единственный способ поставить на место зарвавшееся начальство, припугнуть трудовыми инспекциями и судом. Если трудовой договор у вас в порядке, то скорее всего вы этот суд выиграете и они просто без судебных тяжб согласятся все оплатить по закону.
Но к сожалению, многие работодатели могут манипулировать вами. Говорить, что договор составлен так, что вы ничего не получите и если сейчас же не подпишите заявление по собственному желанию, то вообще ничего не получите, даже последнюю зарплату. Лично сталкивалась с такой ситуацией. В итоге получилось выбить с них зарплату только за 1 месяц. И то отдали мне ее как собаке кость...
Вам приходилось сталкиваться с сокращением на работе?