Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Данил Савчук

Идти вперед?

Мы человеки любим комфорт. Стремимся к комфорту."Сдвигаем горы" ради комфорта! Для чего? Такой простой вопрос почему-то многим из нас не приходит в голову. Особо "умудренные" скажут Гармония! Что нужно каждому из нас в данный момент времени? Выдалась минута от "трудовых битв" спешу сообщить, что 4 месяца совершенно другого питания приводят к тому, что исчезают как внутренние паразиты так и "внешние". Я очень занят уже две недели как только появилось письмо государственного органа -"устранить,заменить, доукомплектовать". Звонит мой партнер и говорит -Спасай! И завертелось.... Отвлекся я хотел рассказать про "внешних" паразитов. Взаимоотношение в бизнесе по моему мнению строятся на простых диктаторских условиях. Руководитель посоветовался со Всеми и решил. Далее идет процесс исполнения. Можно идти двумя путями над каждым направлением или процессом ставить свои глаза и уши с определенными полномочиями или создавать проект, набирать команду с определенным бюджетом. Мне как руководителю

Мы человеки любим комфорт. Стремимся к комфорту."Сдвигаем горы" ради комфорта! Для чего? Такой простой вопрос почему-то многим из нас не приходит в голову. Особо "умудренные" скажут Гармония! Что нужно каждому из нас в данный момент времени?

Выдалась минута от "трудовых битв" спешу сообщить, что 4 месяца совершенно другого питания приводят к тому, что исчезают как внутренние паразиты так и "внешние". Я очень занят уже две недели как только появилось письмо государственного органа -"устранить,заменить, доукомплектовать". Звонит мой партнер и говорит -Спасай! И завертелось.... Отвлекся я хотел рассказать про "внешних" паразитов. Взаимоотношение в бизнесе по моему мнению строятся на простых диктаторских условиях. Руководитель посоветовался со Всеми и решил. Далее идет процесс исполнения. Можно идти двумя путями над каждым направлением или процессом ставить свои глаза и уши с определенными полномочиями или создавать проект, набирать команду с определенным бюджетом. Мне как руководителю нравится второй вариант по причине, что есть руководитель проекта-лицо ответственное. Но мое мнение а вернее опыт выбора руководителя проекта мал. Его просто нет. Поэтому в данный момент времени приходится иметь дело с хорошим человеком, но как применить его знания и умения я не смог в течении года. Придется расставаться! Это на страницах книг или в фильмах герой говорит грозно "Ты уволен!" В простой нашей жизни ты смотришь в глаза этому человеку и тебе нечего сказать. Но в его глазах выражена вся ненависть к тебе, что ты не смог!

Я не знаю почему одним Бог дает возможность идти развиваться,расти и у Них нет вопросов что делать.Жизнь подбрасывает ситуации. Другие находятся как в спячке ничего не хотят кроме примитивных потребностей.

Жизнь прекрасна! Оглянитесь по сторонам! Найдите себе занятие,которое нравится Вам .Приносите пользу обществу. Возможно тогда появится это слово "ГАРМОНИЯ!"

PS; Написано специально для двух подписчиков! Не скучайте через два месяца закончится проект и я буду писать о графиках и свои мнения.