Об окончании пандемии коронавируса говорить, к сожалению, пока слишком рано – динамика распространения заболевания все еще очень велика, все страны предпринимают меры. Однако уже сейчас можно говорить о том, как это непростое время изменит к лучшему нашу дальнейшую жизнь.
Как гласит известная мудрость, всё, что нас не убивает, делает нас сильнее.
К сожалению, жертвами коронавируса по всему миру стали десятки тысяч человек и эта цифра увеличивается с каждым днем, но маловероятно, что этот вирус убьет нас всех, а значит, нужно делать выводы и искать в происходящем способы сделать дальнейшую жизнь лучше.
Самые очевидные уроки нынешнего времени, без сомнения, должны заключаться в том, чтобы помнить о себе и своей гигиене всегда и везде: тщательно мыть руки, не касаться грязными руками лица и слизистых, переодеваться в домашнюю одежду сразу же по приходу с улицы, мыть обувь и проветривать помещения.
Но эта статья немного о другом, а именно – о введении понятия удаленной занятости в привычный обиход и законодательное поле.
К чему мы привыкли за последние годы? Как выглядят большие города? Каждое утро и вечер тысячи и десятки тысяч авто с людьми, спешащими на работу в офисы и обратно домой, выстраиваются в бесконечные пробки на широких магистралях и узких улочках, сжигая тонны бензина и отравляя воздух выхлопными газами. Полусонные, вынужденные по многочасовым пробкам добираться до офиса люди, едва успевшие выпить кофе, накаляют в себе нервы размышлениями о том, успеет ли он к началу рабочего дня в свой офис?
Постоянный нервный стресс, недосып, ежедневные несколько часов в транспорте по дороге на работу и с нее – все это негативным образом сказывается не только на здоровье каждого человека, но и на отношениях в семье и обществе. Не зря в последнее время мы все чаще слышали по новостям о перестрелках в пробках, когда кому-то кто-то чем-то не угодил.
Все это мы видели, знаем и понимаем. Но убеждение, что все это – единственно возможная данность до недавнего времени не давало возможности даже представить себе другую реальность, имя которой – удаленная занятость.
На самом деле, идея не нова. Десятки и сотни тысяч фрилансеров, программистов, представителей творческих профессий знают о том, что из дома можно работать. И работать намного эффективнее, чем в офисе.
Однако проблема в том, что прослойка этих специалистов в общей массе работающего населения была ничтожной. Уроком нынешнего времени могло бы стать увеличение процента удаленных сотрудников до значительного количества, как в абсолютном, так и в процентном отношении.
Дело за законной основой такого способа занятости.
Предвижу возражения оппонентов. Конечно, речь не идет о том, чтобы все или даже большинство стали работать удаленно. Есть пилоты самолета и водители транспорта, есть врач и парикмахер, есть повар в ресторане и строитель. Разумеется, навряд ли в обозримом будущем они смогут удаленно выполнять свою работу. Однако, есть бухгалтеры и программисты, маркетологи и дизайнеры, всевозможные менеджеры разного уровня и многие другие профессии, для выполнения задач которых не требуется физическое присутствие – вот они вполне могут оказаться в числе первых профессий, которые выполнять свои функции и взаимодействовать удаленно смогут более эффективно, чем «сидя за соседними столами».
Инструментов для удобного и эффективного взаимодействия людей и целых отделов в наше время существует масса. Но лишь немногие «продвинутые» бизнесы могут похвастаться тем, что действительно с пользой их используют. Пришло время и очевидна необходимость расширения, внедрения и полноценного использования этих систем.
Но если все это есть и уже где-то используется, тогда возникает резонный вопрос, почему это не приобрело широкое внедрение? Ответ, как обычно, кроется в психологии людей. Любому бизнесу (особенно мелкому и среднему) тяжело ломать сложившиеся организационные стереотипы до тех пор, пока старый подход хотя бы как-то работает. Здесь и страх потратить «кучу денег впустую» и нарушить традиционные процессы, да и контрагенты, также погрязшие в традиционных способах работы, наверняка не поймут «странных» нововведений.
Бизнес
Именно малый и средний бизнес окажется в самом большом выигрыше при масштабном внедрении современных удаленных технологий работы над проектами: отпадет необходимость аренды дополнительных офисных площадей и оборудования, следовательно, резко сократятся издержки, и вырастет рентабельность и эффективность экономической деятельности.
Сосредоточенность сотрудника на выполнении задач, а не отбывания положенного количества часов в офисе, положительно скажется на росте производительности труда каждого сотрудника и бизнеса в целом.
Люди
Здесь плюсов целый ряд, который даже сложно полноценно представить и осознать.
Для начала, отпадает необходимость проводить кучу времени по дороге на работу и с работы, следовательно, оно высвобождается для сна и отдыха, для прогулок и занятий спортом, для общения с детьми или хобби, для домашних дел или культурного досуга: фильмы, театры, книги…
Отсутствие ежедневного стресса и большее время на отдых приведет к улучшению общего состояния здоровья. Благотворно скажется и отсутствие необходимости вдыхать выхлопные «ароматы» в длительных пробках.
Семья станет проводить больше времени вместе, что, несомненно, укрепит семейные отношения, сделает их ближе и счастливее.
Отсутствие необходимости ежедневного физического перемещения «на работу» позволит бОльшему количеству семей жить за городом.
Более того, отсутствие необходимости иметь физическую возможность «быть в офисе» может привести к тому, что граница круга взаимодействия профессионалов максимально расширится, что позволит специалистам в своих областях находить максимально интересную работу, а бизнесу позволит иметь доступ к самым лучшим профессиональным ресурсам, невзирая на географическое взаиморасположение.
Образование
Высшее образование в его нынешней форме исчерпало себя и все больше людей уже сегодня получают новые профессии онлайн. Более широкое внедрение дистанционного обучения даст всем желающим возможность получить нужные знания вне зависимости от того, в большом городе они живут или в маленьком селе, не имея доступа к традиционным ВУЗам.
С широким внедрением таких возможностей у сотен тысяч людей отпадет необходимость переселяться в крупные города с целью получения образования в традиционной форме в специальных или высших учебных заведениях.
Переход среднего и высшего образования в онлайн сместит фокус с получения диплома на получение знаний. Это станет качественным сдвигом в повышении профессиональных знаний выпускников, т.к. откроет большие возможности для каждого осваивать желаемые для себя профессии.
Экология
Уменьшение трафика за счет тех сотрудников, которые останутся работать дома вместо того, чтобы из одного конца города перемещаться в другой и обратно или вовсе переселятся за город, резко снизит загрязненность воздуха и разрядит дорожную ситуацию в часы-пик.
Городская среда
Помимо благоприятных последствий для экологии, удаленная занятость значительной доли сотрудников, занятых в самых различных сферах деятельности, уменьшит потребность в офисных площадях, часть из которых можно будет использовать для других нужд культурного или развлекательно-познавательного свойства.
Таким образом, из нынешних «муравейников» центры крупных городов со временем смогут трансформироваться в сосредоточение культурных зон и зон отдыха: парки, театры, кафе и рестораны, арт-пространства, выставочные центры. При отсутствии пробок в них станет легко и комфортно добраться с целью проведения досуга.
--------
Конечно, мечтать легко. Но нельзя отрицать очевидного факта необходимости трансформации принципов жизни и работы людей и пространства, населенного ими - крупных городов. Эти проблемы назрели очень остро.
Суть перемен, изложенная в данной статье, может стать базисом для широкого ряда позитивных изменений нашей жизни в будущем. И тогда фраза, которую часто можно услышать в контексте коронавируса о том, что «наша жизнь уже никогда не будет прежней», раскроется новыми позитивными переменами в жизни каждого из нас.
Согласны или не согласны с приведенным мнением? Делитесь в комментариях!
Если статья показалась Вам интересной — ставьте ЛАЙК!
Больше интересных статей на нашем Дзен.Канале и на сайте KONOREFF.RU
ВСЕМ ЗДОРОВЬЯ!
#домалучше
#сидимдома