Найти тему
Kibobqa

Будни Российских заводов. Экономия на зарплатах.

Оглавление

В данной рубрике хочу описать наиболее бредовые ситуации постоянно возникающие на российских заводах при руководстве наиболее эффективных менеджеров.

Есть одна компания в нашей стране назовем ее условно ООО "Мечта" по производству очень нужного для любой экономики изделия, компания имеет около десятка заводов по стране, является почти монополистом в своей сфере, обороты измеряются в десятки миллиардов. Компания находиться в сложной ситуации ввиду постоянной конкуренции с китайскими производителями, цена у которых бывает в 3- 4 раза ниже, правда качество таких изделий просто ад. И наша компания имеющая целый ряд проблем включая старый станочный парк, огромные неиспользуемые цеха, а рабочие места в некоторых частях заводов напоминают фото из хроники 1920-х годов, решила что лучший выход сократить издержки - держать уровень зарплат слесарей, мастеров, токарей от 15 до 20 тыс руб. Как итог на заводе всем и на все плевать, воровство персонала просто тотальное - рабочий персонал таскает абсолютно все от металлома до инструментов, управленцы среднего звена сидят на откатах от подрядных организаций. Служба безопасности получает такие же копейки и соответственно пресечь такое силами роты тетенек 50+ не в состоянии.

Работник Вася

Это не ВАСЯ
Это не ВАСЯ

Завод решил произвести ремонт очень важной производственной линии, запланировал ремонт за 3 года, скопил готовую продукцию для возможности бесперебойной отгрузки заказчикам. Наступает час Х. При ремонте одного из станков весом более 70 тонн оказалось что вся электрика в станке не соответствует паспортным данным, поэтому половина функций станка и не работала. Как оказалось при прошлой поломке станка местный электрик оказался тем еще юмористом и перебрал всю разводку кабелей по своему. Добился он того чтобы станок производил только необходимые операции. Помимо этого в некоторых участках проводки началась коррозия. Монтажники сообщили о проблеме начальнику цеха ( сразу оговорюсь что целый завод держится на этом человеке которому за 60+ отдавшему всю жизнь этому заводу и единственному которому не плевать на все) так мол и так чтобы все работало надо выкинуть все 16000 метров кабеля проходящего в станке и проложить согласно паспорту чтобы работали все функции, но это плюсом 3 недели работы. Начальник цеха понимает что остановка основного цеха завода на 3 недели соответствует катастрофе, принимает решение произвести замену участков кабеля подверженных коррозии и оставить всю разводку как есть.

Монтажники извлекают огромный жгут из станка с сотней проводов каждых из которых промаркирован и оставляют на ночь в цеху. А поутру они вернулись....а за ночь сотрудник Вася перерубил пол метра жгута с кабелем для сдачи в медь, вместе с маркировкой ( маркировка проводов делается для того, чтобы понять какой конец провода куда подключается) по моим прикидкам вор поимел примерно 5000 руб. В итоге все перерастает в полную замену всей проводки в станке и простой части мощностей завода в 3 недели. Полная замена кабеля обошлась в 300 000 рублей. Потери от простоя почти трети основных мощностей завода которые были привязаны к этому станку назвать точно не могу, но это десятки миллионов рублей. Ну а по поводу размера неустоек выплаченных заказчикам за задержку отгрузки судить не берусь.

Вилка Мортона

Вычислить Василия для начальника цеха не составило труда, и тут встал вопрос уволить Васю и попытаться найти ему замену за 15000 руб. невозможно, зарплаты данной позиции в городе начинаются от 25 000 руб. Вася там не работает лишь потому что уже отовсюду выгоняли за алкоголизм. И вот дилемма выгнать алкаша, вредителя и вора или надеяться что на его место придет кто-то лучше когда-нибудь.

Вот такая у нас в России оптимизация расходов производств, одним словом Мечта.