Нынешний год выдался не самым лучшим – кризис в экономике, падение цен на нефть, курс рубля скачет, новый вид коронавируса бушует на планете. Сегодня многие страны закрываются на карантин, люди теряют работу и начинают искать новое места труда. Предлагаем ознакомиться с несколькими пунктами, которые помогут быстрей трудоустроиться в нелегкое для человека время.
1. Отметка «Болел коронавирусом»
Не стоит скрывать от потенциального работодателя, что уже успели переболеть вирусом. Конечно, на фоне паники, некоторые люди могут испугаться, но большинство адекватных людей понимают, что вирус не представляет особой угрозы. Тем более всегда можно объяснить начальству, что вы уже имеете иммунитет перед болезнью, значит на больничный уходить не придется.
2. Сделайте идеальное резюме
Пандемия коронавируса будет продолжаться еще несколько месяцев. Существует вероятность, что компании и фирмы будет сокращать количество потенциальных сотрудников на собеседование, чтобы сократить риск заражение. Чтобы вас пригласили на беседу, стоит пересмотреть резюме и сделать его максимально положительным. Работодатель должен с первого чтения резюме сказать – именно этот сотрудник нам нужен!
3. Указывайте адрес проживания
Работа рядом с домом имеет ряд преимуществ не только для сотрудника, но и фирмы. Первым делом, работник будет экономить время и деньги на поездку, компания будет понимать, что риск заражения сотрудника минимальный. Указывая резюме адрес проживания, представители фирмы будут видеть пометку и быстрей пригласят на беседу. При общении с представителем фирмы нужно акцентировать внимание на место жительства.
4. Максимальное общение по телефону
Сегодня многие компании стараются проводить удаленные собеседование по телефону или интернету. Подобная практика позволяет снизить риск распространения инфекции. При общении постарайтесь максимально точно отвечать на вопросы и задавать интересующие вас моменты. Выяснить нужно все нюансы – заработную плату, график работы, требования. Отвечать нужно максимально честно, чтобы работодатель стремился встретиться лично.
5. Проверка документов
Собираясь на беседу с представителями фирмы, нужно взять все имеющиеся документы, чтобы не ходить повторно. Проверяйте и не забывайте трудовые книжки, резюме, рекомендации с прошлой работы, грамоты и прочие документы о заслугах. Существует большая вероятность, что после первого общения, сотрудника больше не вызовут, поэтому нужно произвести максимально приятное впечатление от общения. Представьте, что идете сдавать самый важный экзамен в жизни.
Ставьте лайк, если вам было интересно:) И подписывайтесь!
На сайте нашей службы по трудоустройству Вы всегда можете найти актуальные вакансии
Автор : Владислав Нестеров, Руководитель Staff Linear