Чтобы понять, кем хочешь стать, когда уже вырос.
⠀
1)Определяем свой тип личности по Майерс-Бриггс (MBTI). Это поможет лучше понять себя и определиться кем работать. Крайне полезно для тех, кто переехал в новую страну.
⠀
Тест получил широкое распространение в США. Каждый год больше 2 млн человек заполняют этот опросник. Также его часто используют при приеме на работу в крупных западных компаниях.
⠀
Тест показывает, как человек воспринимает мир и как он принимает решения. Помогает определить свою карьерную ориентацию.
⠀
Опросник легко можно найти в интернете. Набирайте «Тест на тип личности по типологии Майерс-Бриггс» и вперед.
Я лично пройдя этот опросник, не узнал про себя ничего нового, потому что уже очень много пройдено до этого момента. Но ответ меня удовлетворил, то есть описанный тип похож на меня. Так что это прикольная штука! Не зря ее используют HRы топовых компаний.
⠀
Какие еще есть тесты?
⠀
2) Методика Климова для определения типа будущей профессии.
Она помогает выявить наиболее подходящую профессиональную сферу – одну из пяти. Я вроде как именно его проходила еще в школе, мама водила. Но тогда он не помог, потому что еще рано было его проходить. Я еще сам не понимал, что люблю, и к чему у меня тяга.
Этот тест помогает сузить сферу реализации, что нам и нужно!
⠀
3) Также есть методика Голланда. Помогает определить тип личности и вид деятельности, к которой человек предрасположен. Всего Голланд выделяет их 6.
⠀
И не думайте, что это все для школьников (хотя для них тоже). Абсолютно нормально проходить эти тесты во взрослом возрасте, когда перед тобой встает вопрос – кем работать и чем заниматься. А этот вопрос появляется почти у всех, кто переехал в новую страну. Особенно в возрасте 32-36 лет и 42-44 лет.
⠀⠀
Какие еще подобные штуки знаете? Кто что проходил и в каком возрасте? Что дало? Пишите в комментариях.
Не забудьте подписаться на канал и поставить лайк!