О работе на удаленке, сидя в офисе, мечтал почти каждый. Но в связи с COVID-19 эта розовая мечта для многих неожиданно стала реальностью. Все больше компаний в Москве и регионах хотя бы частично отправляют своих сотрудников работать из дома. Каких проблем ждать и как с ними справиться, если вас резко и без спроса отправили из оффлайна в онлайн? Один из авторов канала дистанционно работает уже много лет, поэтому готов поделиться опытом.
Каких принципов нужно придерживаться?
1. Одна из важных проблем - отношение к вашей удаленке близких, особенно детей. Если вы до этого работали в офисе, то маму-папу дома они воспринимают только как родителей, а не как специалистов. Должен произойти разрыв шаблона, что совсем не просто. Как быть?
Выделите себе рабочее место. Пусть все знают - это коворкинг. Здесь собираются только те, кто работает. Нет возможности обустроить отдельный кабинет - пусть это будет, допустим, компьютерный стол. Если папа за ним - значит, он на работе. Если переместился на метр вправо на диван, следовательно, у него перерыв и можно до него безнаказанно докопаться.
2. Даже если вы явная сова, но всегда работали в режиме жаворонка, не торопитесь начинать рабочий день в 12. Что делать? График смещать можно, но понемногу. Иначе будет тяжело создать "рабочее" настроение, ведь подъем в районе обеда для вас наверняка ассоциируется с выходными и праздниками.
3. Вероятны две диаметрально противоположные проблемы: невозможность заставить себя работать или, наоборот, прекратить это делать. Обе обусловлены отсутствием четких границ рабочего времени и жесткого контроля. Как быть?
Вы знаете свою трудовую норму. Составьте план на день и строго его придерживайтесь. Сначала сложно, потом привыкнете. Откладывать намеченное на следующий день или сворачивать горы запрещается.
4. Параллельно делать домашние дела вполне даже можно. Это как раз та самая смена деятельности, которая куда эффективнее перманентного попивания чайка с коллегами и перекуров. Но важно с непривычки не уйти в них с головой и в течение дня продолжать помнить, что вы хоть и дома, но все же на работе.
Понравился материал? Ставьте лайки и подписывайтесь, чтобы видеть больше интересных статей с фактами и статистикой!