"У нас очень профессиональный и дружный коллектив" - говорит Вам HR- директор/менеджер на финальном собеседовании.
Вы выходите на новую работу и первое время все коллеги улыбчивы и доброжелательны. Проработав, к примеру, месяца 3, Вы начинаете потихоньку вливаться в коллектив, в компанию и уже понимаете с кем надо держаться особняком, с кем можно пойти пообедать, с кем побушевать/обсудить серьезные вопросы.
Хорошо, если Вы уже опытный игрок в офисных играх, если же нет, то обращайтесь к Оливеру Джеймсу и его книги " Искусство офисных интриг".
О чем:
Эта книга- трезвый психологический подход к выживанию в офисе без ущерба для морального здоровья.
По мнению, автора, современный офисный мир, как и вся наша жизнь, изобилует психопатами, нарциссами и макиавеллистами самых разнообразных подвидов.
Обоснованность этой теории придают психологические исследования и собственные интервью автора более чем с 200 сотрудниками офисов, а кроме того, аналогии из жизни известях личностей от Сталина до Мадонны.
Советы автора помогут избежать многих ошибок как начинающим, так и опытным обитателям офисных джунглей.
О прочитанном:
Книгу написал известный психолог, член Британского общества психологов.
Она разделена на две части. Первая часть посвящена анализу характерных черт для таких офисных типажей как Психопаты, Макиавеллисты, Нарциссы, Самозванцы.
Вторая часть рассказывает о стратегиях и инструментах, которые научат не просто выживать, но и процветать в офисной среде.
Почему мне стала интересна эта книга, да потому что офисные интриги -неотъемлемая часть жизни любой компании.
Совершенно очевидно, что люди всегда будут конкурировать друг с другом: рабочие интересы будут сталкиваться, а уловки, к которым прибегают люди для продвижения своих интересов будут применяться всегда.
Обезопастесь, прочитайте советы психолога и чувствуйте себя как рыба в воде.
А у Вас много интриг на работе?
Подписывайтесь на мой канал, ставьте лайк и оставляйте комментарии).