Ущемление прав очень распространённое понятие и очень многогранное. Дискриминация является законно наказуемым деянием,что не может не радовать. Ущемление прав,может быть по-любому поводу: этничность,цвет кожи,твой рост,пол,судимость,инвалидность. Как часто вам в подростковом возрасте,говорили о том,что вы многого не понимаете,не разбираетесь в чем-то лишь потому,что вы «недостаточно взрослые» для чего-то,что хотите вы,но уже достаточно взрослые чтобы выбирать будущую профессию. Когда мне было 18 лет,я уже жила отдельно от родителей и работала. Меня не принимали на работу,на какие-то более высокие должности (по типу администратора) потому,что они не были уверены в моей компетентности и в моих качествах,так как мне было 18,хотя у меня уже был опыт работы. Очень жаль когда работодатели не понимают того,что на работе понятия возраста-нет. Существуют,лишь должности. А как насчёт расовой дискриминации? Расизм-самая острая проблема нашего общества,которая только сейчас,потихоньку,начина