Дни с 30 марта по 3 апреля включительно должны быть оплачены сотрудникам в полном объёме, разъясняет Минтруд.
Важный момент: нерабочий день не относится к выходным или нерабочим праздничным дням. Соответственно, если сотрудники в эти дни работают, то оплата за этот период производится в обычном, а не в повышенном размере.
Возможно, в этот период, с 30 марта по 3 апреля, сотрудник окажется в очередном отпуске, ну, так звёзды сошлись. В таком случае отпуск на это количество дней продлеваться не будет.
Напоминаем, что вынужденные каникулы не распространяются на работников непрерывно действующих предприятий, медицинских учреждений и аптек. Это касается и организаций, которые выполняют неотложные работы в условиях чрезвычайных обстоятельств. В случае, если у сотрудника температура тела повышена, он обязан вызвать врача на дом.
25 марта в обращении к россиянам президент России Владимир Путин объявил неделю с 30 марта по 3 апреля нерабочей. Причем, как объявил глава государства, с сохранением заработной платы.
Однако, если на следующей неделе карантин не закончится, тогда где брать предприятиям средства на эту самую заработную плату в течении, например, целого месяца. Премьер-министр Михаил Мишустин сказал, что будут давать беспроцентные кредиты для предприятий на зарплату, но ведь даже если этот кредит беспроцентный, то это не значит, что его не нужно будет возвращать!
А кризис в мировой экономике, да и у нас в стране, никуда не делся. Доходы предприятий и без коронавируса падают от месяца к месяцу. Кто будет потом возвращать эти кредиты и с чего? Хотя и об этом сказали, банкротить предприятия не будут, но это временно, а потом-то что?
Кстати, а почему бы эту карантинную недельку или больше чем недельку, не оплатить из того же Фонда Медицинского страхования? Случай-то с коронавирусной эпидемией и её последствиями - страховой. А что скажете вы?