Похоже, исполнительная власть всех уровней действительно может перейти на ускоренный режим работы. Накануне, поздно ночью главное социальное ведомство Хакасии получило рекомендации Минтруда России о реализации указа президента России от 25 марта «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней».
По просьбе 19rus.info ситуацию прокомментировала министр труда и социальной защиты Хакасии Ирина Ахметова:
«Прежде всего, отметим те сферы деятельности, на которые не распространяется указ о нерабочей неделе. Это медицинские учреждения и аптеки, а также организации социального обслуживания.
Традиционно ограничительные меры не касаются непрерывно действующих предприятий, остановка которых невозможна по производственно-техническим условиям.
Кроме того, не уйдут на недельные каникулы организации сферы энергетики, теплоснабжения, водоподготовки и водоотчистки. А также строительные организации, приостановка деятельности которых создаст угрозу безопасности, здоровью и жизни людей, равно как и организации сельскохозяйственной отрасли, занятые на весенних полевых работах.
Сохраняется прежний обычный режим работы в организациях, обеспечивающих население продуктами питания, товарами первой необходимости, и среди тех, кто оказывает складские и транспортно-логистические услуги.
Также Минтруд России регламентировал работу двух федеральных фондов. Действие президентского указа не распространяется на Пенсионный фонд России и его территориальные органы. А также на Фонд социального страхования Российской Федерации и его территориальные органы. Именно они обеспечивают выплаты по обязательному страхованию на случай временной нетрудоспособности, а также в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием.
Работодателям Хакасии стоит обратить внимание на еще один важный момент: нерабочий день не относится к выходным или нерабочим праздничным дням, поэтому оплата производится в обычном, а не повышенном размере.
Руководителям органов государственной власти субъектов федерации и местного самоуправления, а также средств массовой информации Минтруд России рекомендовал самостоятельно определить численность работников, которые будут обеспечивать функционирование структур (в том числе включая возможность работы дистанционно), а также численность работников, для которых вводятся нерабочие дни.
Кроме того, Минтруд России напоминает руководителям организаций, на которые распространяется режим нерабочих дней, об обязанности обеспечить на вверенных им объектах соблюдение требований законодательства в области антитеррористической защищенности, промышленной, транспортной безопасности, а также иных обязательных требований, норм и правил".