Пунктуальность, работоспособность и исполнительность - эти пункты в резюме в скором времени потеряют свою актуальность. Когда многие рабочие процессы совершаются удаленно, быть пунктуальным не так уж и важно, ведь сотрудник и так на связи он-лайн. А работоспособность и исполнительность и вовсе подразумеваются как базовые функции хорошего специалиста. Не обладая этими качествами просто невозможно обрабатывать огромный поток входящей информации.
Сегодня на первый план выходят совсем другие навыки, освоить которые многим будет не так-то просто. Это навыки эмоционального порядка, поскольку с развитием социальных сетей именно эмпатия становится движущей силой в коммуникации, продажах и популярности большинства новых проектов, будь то политика, благотворительность, маркетинг, медиа или образование.
1. Креативность
Сегодня на рынке труда ценятся люди, которые могут предложить нестандартное решение проблемы. Они не ограничивают себя знаниями исключительно из своей сферы деятельности. Такие люди владеют навыками из разных профессий, имеют широкий кругозор, постоянно повышают свой профессиональный уровень, проходят различные курсы, и благодаря этому могут нестандартно мыслить.
2. Убедительность
Умение убеждать - очень тонкий психологический навык, который помогает выстраивать доверительные отношения с кем бы то ни было. Сегодня любая реклама в социальных сетях, которая идет от блогеров - лидеров мнений, строится на доверительных отношениях с подписчиками. Если люди верят блогеру, значит они поверят рекламе и купят. Если убедить не удалось, значит все в пустую. При этом сила убеждение совсем не то же самое, что манипуляция. Манипуляция - это обман, мошенничество. А умение убеждать - редкий дар выстраивать доверительные уважительные взаимоотношения с людьми. Востребованность в таких сотрудниках будет только расти.
3. Умение работать в команде
Сегодня рабочие задачи становятся настолько объемными, что решить их в одиночку просто невозможно. Условно, если раньше токарю нужно было выточить деталь, то ему для этого кроме станка никто был не нужен. Сейчас для того, чтобы запустить в производство, а потом в продажу робота, который будет вытачивать ту же самую деталь, нужна целая команда разных специалистов. Под навыком сотрудничества понимают умение знать свою зону ответственности, чувствовать себя частью общего дела и сохранять доброжелательную атмосферу в команде.
4. Приспособляемость
Когда-то понятие “приспособленец” имело отрицательное значение. Сегодня это жизненно важный профессиональный навык, который в скором времени будут спрашивать с каждого соискателя. Приспособляемость - это умение вовремя понять изменения в окружающей обстановке и меняться самому в зависимости от обстоятельств. Тот, кто умеет быстро адаптироваться к новым условиям, позитивно воспринимает любые инновации, быстро усваивает новую информацию и легко перестраивается на новые рельсы.
5. Эмпатия
Умения “слышать сердцем” - это еще один основополагающий навык, без которого сегодня трудно развивать свою карьеру. Многие слышали понятие “эмоциональный интеллект”, но далеко не все понимают, что это такое. Говоря по простому - это умение считывать чужие эмоции, чтобы предугадывать действия других людей и понимать источник их мотивации. Отчасти этот навык помогает управлять эмоциями. Многие крупные бренды сегодня находятся в поисках людей, которые умеют читать человека как открытую книгу.
А у вас есть какие-либо из этих умений? Напишите в комментариях навык, который заинтересовал вас больше всего, и я подготовлю материал о том, как развить его в себе.
Ставьте лайки👍 если статья была полезна. И подписывайтесь на канал ВОПРЕКИ ВСЕМУ в Яндекс Дзен.