- Поговорим сегодня еще про одну категорию людей, с которыми работать вместе бывает сложно. Это сотрудники, которыми входят в категорию близкого окружения и круг хороших знакомых. Ты взял их на работу, потому что эти люди тебе самые родные и дорогие. За чем платить кому-то, если тут и так полно своих голодных безработных ртов. Друзья, родственники, добрые соседи, одноклассники и сокурсники.
- Когда компания миленькая с родственниками работать удобно даже бывает. Когда фирма вырастает каждый считает, что он владелец, был у её истоков. Близкие люди, принятые на условиях наемных сотрудников, могут себе считать полноправными владельцами. Могут приходить не вовремя, брать общие деньги с кассы. Показывать остальным сотрудникам, что тут можно так себя вести. И всё компания разваливается.
- На определенном этапе развития приходится с близкими в бизнесе расставаться. Ни чего личного, это бизнес, детка. Конечно, есть и исключения, что близкие это твоя поддержка. Как правило, такое я вижу, когда компанией руководит семейная пара. У каждого свои задачи и они очень дорожат этим бизнесом, потому что они являются оба владельцами. Люди, которые с тобой равноценно вкладывают деньги и время в фирму обычно служат движущей силой.
- Важен так же юридический вопрос. На берегу нужно решить ты единственный владелец бизнеса или кто-то в доле. Есть хитрецы, которые просят оформить на себя все права на компанию, потому что они лучше разбираются в юридических делах и бухгалтерии. Когда бизнес разрастается, ты получаешь хорошие деньги и друг или родственник тебя может просто кинуть. Юридическая сторона за ним же, а ты типа был наемным сотрудником.
- Бывает и так, что с тобой ни каких документов не оформляли. Получается тебя ни когда и не существовало в этом бизнесе. Ни договора, ни расписки, ни подписи ни где. Так люди остаются ни с чем по своей глупости, работаю на доверии. Бизнес есть бизнес и обязательной юридически себя нужно защитить.
- Как бы ты не доверял и не любил своих близких, которые тебе помогают, обезопась себя по максимуму. Не путай работу с домом. Когда в бизнесе что-то случиться, наступит кризис с "корабля", скорее всего, все побегут на другие работы.
- Рекомендую прочитать ещё одну полезную статью на эту же тематику: Каких людей нужно увольнять, чтобы компания развивалась. Как опознать "сотрудников-террористов".
