Найти в Дзене
Тренды Финтеха

Рост спроса на блокчейн-специалистов

Технология блокчейн начала новые ветви развития как ФинТеха, так и ИТ. Компании стараются найти применение полезному новшеству, ввиду чего активно привлекаются программисты и разработчики с этой специализацией. Статистика за 2018–2019 гг. от Indeed Поисковик работодателей и работников Indeed, подводя итоги 2019 года, выявил, что за год количество вакансий, связанных с блокчейном и криптовалютами, увеличилось на 26%. Рост не прекращался с 2016 года, резкий подъём был отмечен во второй половине 2017-го, что неудивительно для периода криптобума. Но даже после обвала цен, во время «криптозимы» и в течение всего 2018 года, спрос на специалистов активно рос: количество вакансий увеличилось на 214%. А вот с запросами от соискателей работы, связанной с криптовалютами и блокчейном, всё наоборот. Они росли только до декабря 2017 года, а потом резко пошли на убыль. С того момента к концу 2018 года поиски работы по этой специализации снизились на 64%. По итогам 2019 года Indeed зафиксировал снижен
Оглавление

Технология блокчейн начала новые ветви развития как ФинТеха, так и ИТ. Компании стараются найти применение полезному новшеству, ввиду чего активно привлекаются программисты и разработчики с этой специализацией.

Статистика Indeed за 2018–2019
Статистика Indeed за 2018–2019

Статистика за 2018–2019 гг. от Indeed

Поисковик работодателей и работников Indeed, подводя итоги 2019 года, выявил, что за год количество вакансий, связанных с блокчейном и криптовалютами, увеличилось на 26%. Рост не прекращался с 2016 года, резкий подъём был отмечен во второй половине 2017-го, что неудивительно для периода криптобума. Но даже после обвала цен, во время «криптозимы» и в течение всего 2018 года, спрос на специалистов активно рос: количество вакансий увеличилось на 214%.

А вот с запросами от соискателей работы, связанной с криптовалютами и блокчейном, всё наоборот. Они росли только до декабря 2017 года, а потом резко пошли на убыль. С того момента к концу 2018 года поиски работы по этой специализации снизились на 64%. По итогам 2019 года Indeed зафиксировал снижение ещё на 53%.

Похоже, что частные лица теряют интерес к новой отрасли, если уходит популярность её главной составляющей — криптовалюты. Однако компании не перестают нанимать профессионалов и продолжают искать больше специалистов по криптографии, децентрализованным приложениям, смарт-контрактам, языкам их создания. Блокчейн-проектам требуются опытные инженеры и архитекторы программного обеспечения, фронтенд- и фулстек-разработчики.

Среди компаний, которые чаще остальных размещают вакансии для блокчейн-профессионалов, Indeed отмечает: Deloitte, IBM, Accenture, Cisco, Collins Aerospace. Аналитики HR-поисковика прогнозируют, что в этом году спрос на специалистов продолжит расти, невзирая на волатильность крипторынка и регуляторную неопределённость.

Прогнозы LinkedIn на 2020
Прогнозы LinkedIn на 2020

Прогнозы на 2020 год от LinkedIn

Социальная сеть деловых контактов LinkedIn провела аналогичное исследование рынка труда, на основе которого сделала собственное заключение. Исследователи ожидают усиленного интереса к блокчейн-разработчикам в течение 2020 года. По их прогнозам, спрос на таких специалистов превысит предложение.

LinkedIn сделал анализ профессиональных навыков и личных качеств, указанных в резюме и вакансиях. По его результатам стало ясно, что в этом году навык работы с блокчейн-технологией уже занял первое место. Он обогнал остальные навыки работы: облачные вычисления, аналитическое суждение, искусственный интеллект, UX-дизайн, бизнес-анализ.

По данным LinkedIn, блокчейн-специалисты больше всего востребованы в США, Великобритании, Австралии, Франции, Германии. А внутри специализации ценится знание языка программирования Solidity, с помощью которого создаются смарт-контракты в Эфириуме.

Как видите, два крупных портала о работе выявили чёткую закономерность: популярность блокчейна не падает, а уверенно растёт. Эта финансовая технология пришла, чтобы остаться надолго.

Источник: Polygant.net