Пора себе признаться – давно прошли времена, когда успех в жизни зависел от полученного академического образования.
Сейчас фундаментальных знаний (так называемых hardskills, жестких навыков) недостаточно. Излишняя надежда на диплом зачастую даже мешает гибко реагировать на изменяющийся мир и быть конкурентноспособным.
На первый план сейчас выходят гибкие навыки (soft skills) - надпрофессиональные способности.
Выделяют четыре большие группы гибких навыков:
1. Коммуникативные (умение слушать собеседника, убеждать, аргументировать, проводить презентации, умение работать в команде, клиентоориентированность и т.д.)
2. Навыки самоорганизации (планирование, рефлексия, управление стрессом, эмоциями и т.д.)
3. Навыки эффективного мышления (системность, креативность, навык принятия решения и т.д.)
4. Управленческие навыки (планирование, постановка задач, мотивация, контроль, наставничество, делегирование и т.д.)
Слышали про гибкие навыки? Как развиваете в себе?