Работники пожарной охраны повсеместно подвергаются риску. Сотрудники несут ответственность за жизни других людей, попавших в зону пожарной опасности. Достойный уровень денежного довольствия и заработной платы, предоставление дополнительных льгот – меры, необходимые для обеспечения защиты сотрудников. В качестве мер дополнительной поддержки предусмотрены социальные гарантии, жилищное обеспечение, медицинское обслуживание и другие виды льгот. ПЕНСИОННЫЕ ЛЬГОТЫ 1. Пенсия по выслуге лет. (Уволенным сотрудникам ФПС, стаж службы в ведомстве которых составил не менее 20 лет) 2. Пенсия по инвалидности. (При условии присвоения инвалидной группы из-за ухудшения здоровья в период службы в ведомстве) 3. Пенсия по достижении предельного возраста пребывания на службе, по состоянию здоровья и после увольнения по сокращению штата, а также сотрудникам в возрасте 45 лет. (При условии наличия общего трудового стажа длительностью от 25 лет, из которых 12,5 лет приходится на службу в ФПС) ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОТ