Подходит ли тебе твоя работа?
В этой статье я дам вам алгоритм, как проверит, подходит ли вам ваша сегодняшняя работа. Как для психического здоровья, так для безбедного будущего. Темы общие, но их можно применить к любой профессии.
Если подумать головой, то есть ряд понятных критериев для выбора "лучшей работы".
1. Какое направление это должно быть?
Больше всего перспектив в областях, связанных с технологическими трендами. Трафик, SMM, реклама в интернете - да, интернет будет развиваться дальше и дальше, мы только в самом начале пути.
Но вот тот же водитель... Прямо сейчас разворачивается революция беспилотников и я не рискну сказать что будет через 10 лет.
Никуда не денутся творческие профессии. Можно сколько угодно совершенствовать фотошоп, но хорошего дизайнера заменить нельзя. Хорошего копирайтера - нельзя. Даже хорошего парикмахера, блин найти очень сложно! Но перед парикмахером встаёт вторая проблема.
2. У вас должна быть карта вашего роста.
Вот сейчас - вы водитель. Зачем? Вы хотите всю жизнь просто крутить баранку? Да, такие люди есть, и я их уважаю. Но они не станут богаты, и у них нет будущего которое лучше настоящего, к сожалению.
Но если этот водитель автобуса, который планирует стать главой депо, а после этого переместится, например, в ответственного за грузоперевозки в "Газпроме" - это план. Не знаю, насколько выполнимый, но план.
Или водитель, который копит на дорогое авто,что бы начать работать в элитном сервисе и перейти от водилы к статусу личного помощника. Тоже план.
Ваша сегодняшняя работа должна давать вам чёткие и понятные перспективы. Без составленной в ручную карты вы никуда не придёте.
3. В вашей профессии вы должны находить творчество.
Вот лично вы. Вы должны иметь устойчивое ощущение: то, чем вы занимаетесь, можете делать ТОЛЬКО ВЫ лучшим образом. Если вы чувствуете, что вас можно заменить, значит вы точно не на своём месте.
5 рабочих дней по 8 часов это 60% вашей жизни и вы ОБЯЗАНЫ получать удовольствие от того, что делаете. Это связано не только с вашим психическим здоровьем, но ещё и с тем, что только в любимом деле вы захотите постоянно развиваться.
Эти три правила важны не только для наёмного сотрудника, но и для бизнесмена, ведь они помогают правильно выбрать свою нишу, в которой будут перспективы для масштабирования, и в которой вам будет комфортно.
1. Выберите своё перспективное направление, то, в котором вы сможете развиваться. 2. У вас должна быть карта вашего личного роста. Без составленной в ручную карты вы никуда не придёте. 3. В вашей профессии вы должны находить творчество. Вы должны быть незаменимы.
Спасибо что прочитали эту статью до конца. Написанное здесь банально, но это очень важно. Наверняка все вы знаете это, но не написать я этого не мог. Подписывайтесь на канал что бы не пропустить новую важную информацию. Ставьте лайки. До скорых встреч!