И вот в очередной раз оставшись без работы я начинаю спрашивать себя что я сделал не так, в очередной раз. Нет ну где справедливость? Ты значит вкладываешь всю душу в то что делаешь, где-то даже недоедаешь и недосыпаешь, а они всё равно норовят тебя уволить или вынуждают сделать это самому, если конечно хозяин (твоей души на сегодняшний день) мягкотелый, и ведь их таких мягкотелых много, я бы сказал большинство. Как раздавать указания по поводу моей трудовой дисциплины, трудового графика и моих премиальных в грубой не нормативной форме он может, а вот услышать моё мнение о нём как о руководителе в этой же доступной и для меня форме, он не в состоянии.
И так к вопросу как часто? В моём случае это три максимум пять лет, на большее ни меня, ни моих нервов не хватает. Вечно что-то мешает сохранять нежные и трепетные отношения с работодателем как в начале нашего с ним знакомства. Обычно это оплата труда не соответствующая заявленной, и оглашённой повторно при устройстве на работу. В другом случае это график рабочий который давно надо бы заменить на слово рабский. Потому как каждый работодатель мнит себя барином, а своего работника холопом коих за воротами вон очередь аж до Магадана. А ещё чаще эти два фактора встречаются вместе (в одном месте) и почему-то именно в том где я на сегодняшний день работаю.
Зачем я всё это написал? Спросите Вы, а затем что охота было поделится с вами этой привычной для меня схемой трудовой деятельности. И узнать как у вас обстоят дела с работой, нравится ли вам то что вы делаете, удаётся ли вам получать моральное удовлетворение в день зарплаты?