Найти тему

Мое собеседование в Магнит Косметик - Товаровед. Для тех, кто хочет туда пойти (Часть 2)

.... И тут меня позвали в кабинет....

Напомню - график, заявленный в объявлении - 2/2. С 9 до 21, зп от 43 тысяч. Первый вопрос менеджера по подбору персонала (далее МППП) - "Вы посмотрели карту по месту расположения магазина относительно расположения станции жд? Вы будете успевать на ПОСЛЕДНЮЮ электричку? " Эмммм... Последние собаки в районе часа ночи в сторону дома, и это никак не связано с окончанием работы в 21 нуль нуль, как это сказано в объявлении.

Ну ок, думаю, может МППП думает, что за МКАДом жизнь останавливается в 8 вечера? Слушаем ее дальше...

"Вы управляли персоналом? Ведение табелей? Графики работ? Выработка? А если сотрудник не выйдет и не кому будет заменить, что будете делать? "

Я об этом должна думать?! Не, я согласна, что у меня еще есть резюме того же МППП, но я не думала их соединять в одну позицию - или товар, или люди. Или же зарплату соответствующую...

Дальше веселее - "Вы должны отвечать за кассу, инкассацию и все кассовые отчеты". "Вы фактически отвечаете за открытие и закрытие магазина, то есть если магазин работает с 8 до 22, то будьте готовы все 14 часов находится в нем, от звонка до звонка"

"Вы являетесь заместителем директора, в его отсутствие вы принимаете на себя все его обязанности"

"У нас есть определенная грань потерь и хищений, и если ваш магазин превысит этот показатель - будет сказываться на премии" (Какие б... ть.. премиальные части?! Вы мне оклад обещали!!!)

"В предпродажные дни (в МК это 15 число и последняя суббота месяца) вы выходите сверхурочно и проводите магазин в порядок"

"В дни распродаж вы так же выходите на сверхурочные смены и помогаете в зале И!!! Раздаете листовки!!!!"

И на добивание - "так как у нас самая крупная сеть по РФ, мы считаем приемлемым экономить на уборщицах, поэтому вы готовы убираться в зале? Мыть полы и вытирать полки?" Ооочень логично, не находите?

А самое главное!!! - ни слова о товаре и товародвижении!!! Ни о приемке, отбраковке, инвентаризации, работе с базой данных, взаимодействии с РЦ....

Итак, товаровед, кассир, заведующая, сотрудник СБ, промоутер, мерчендайзер, уборщица, и это все в одном лице с рабским графиком и зарплатой, которая просто смехотворна при учете кучи вычетов.

Конечно есть свои плюсы - из за текучки кадров устроится можно запросто (мне уже на следующий день позвонили и сказали, что готовы меня взять с распростёртыми объятиями); карьерный рост тоже велик, так как кадровая жизнь очень текучая; опять же работа рядом с домом, если ваша позиция есть в открытом доступе. Опять же официальное трудоустройство, если вы готовы настолько впахивать за эти деньги, то вариант не плохой.

Но я посчитала, что нет - оно того не стоит. Если вы рассчитываете на более высокий уровень работы и зарплаты, цените время личное, цените своё здоровье - оно того не стоит, за 40 тысяч то....

Ищем дальше)))