Добрый день дорогие читатели!
Предыстория.
Я ровно 2 года отработал государственным служащим в Ростехнадзоре (надзор за промышленными предприятиями), работал рядовым инспектором. Близкий мне человек работает сейчас в Росреестре и мой новый коллега полгода назад уволился из инспекции по охране труда, отработав перед этим там почти 20 лет.
- Поэтому я в принципе знаю о чем буду говорить!
Итак начну...
Еще три года назад я и понятия не имел о государственной службе, ошибочно представлял себе, что это блатные места с безболезненной возможностью брать подарки/взятки при этом с неплохой зарплатой и минимум обязанностей. В общем думал, что это очень теплые местечки. Как же я ошибался... Ну как говориться: "хорошо там, где нас нет", перейду же к основным недостаткам службы на государство:
1. Бюрократия!
- Для меня это самый большой недостаток, не самый важный, но точно самый бесящий.
Любое действие должно быть задокументировано, отсканировано и загружено в электронный документооборот, а также отмечено в электронной базе и еще повезет если в одной базе. При этом бумажные версии хранить тоже нужно. По идее я должен был проверять предприятия, уделять время своему профессиональному образованию и тщательно все обследовать, но по итогу у меня на это просто не было времени. Все время занимало оформление результатов проверки, заполнение разнообразных отчетов и занесение все это в различные базы. Ситуация в инспекции по охране труда и в Росреестре аналогичная, в чем-то даже хуже.
2. Слабое материальное (техническое) обеспечение.
Прежде всего речь о компьютерной технике. Если все остальное не так важно и в принципе более-менее выделяется, то принтеры и компьютеры это просто беда. Разница с нормальными частными конторами просто колоссальная. На то, чтобы открыть базу и загрузить в нее документ может уйти до 20 минут из-за постоянных "подвисаний", что еще больше усугубляет бюрократическую проблему. Принтеры постоянно тупят и ломаются, компьютеры виснут, на обновление материальной базы постоянно нет денег, зато на всякие поездки, семинары и прочую дичь - деньги есть.
Как же весело сидеть на каком-нибудь совещании, где по видеосвязи с Москвы вещают на всю Россию и при этом все хрипит, ничего толком не видно, все жалуются, что не слышно и т.д. На сколько же все убого...
3. Зарплата.
Пожалуй это самый важный пункт. Ну тут много говорить нечего. Зарплата обычная, та, которая настоящая реальная средняя по стране. Скажу как есть. В 2017 году я подал справку о доходах примерно на 299 000 рублей, иных доходов кроме зарплаты у меня не было, поэтому можно сказать, что я получал 25 000 в месяц.
На самом деле все несколько сложнее, зарплата была примерно 22 000, а в январе-марте 13 000, но была разовая материальная помощь тысяч 12, + новогодняя премия тысяч 20, ну и отпускные странно устроены на государственной службе. Поэтому для обозначение реального дохода я взял годовой и поделил на 12, получив те самые 25 000 рублей в месяц. Знакомый работает там и сейчас, зарплату не подняли, а премий новогодних не стало, поэтому сейчас получают даже меньше.
С коррупцией на нижнем уровне сейчас яростно борются, хотя это не очень помогает. Но суммы взяток мягко сказать не впечатляют и лично мне даже рисковать из-за этого не хотелось. Сидеть несколько лет в тюрьме за 10-15 тысяч рублей? Нет уж извините.
Вывод: платить среднюю зарплату по стране, людям имеющим определенную власть и надеяться на отсутствие коррупции как-то странно.
4. Карьерный рост.
Перспектива очень слабая. Пока начальство не уйдет на пенсию, выше тебя не подымят, а когда оно уйдет на пенсию поставят кого-нибудь по блату. Ну такая ситуация в принципе везде, но я ожидал в этом плане от государственной службе большего, аналога армии что ли.
5. Материальная и уголовная ответственность.
Ну она есть всегда, пожалуй на всех работах ты так или иначе несешь ответственность. Но извините, получать весомые штрафы и выговоры за то, что в базе документ не загрузился? Это уже слишком. Нас раз в год проверяла прокуратура и у нее по плану 2-3 виновных и они должны были быть. Хорошо, что в управлении была текучка и все косяки списывали на недавно уволившихся сотрудников, а их уже нельзя оштрафовать, но когда уволившихся не было - выбирали пару жертв.
6. Показатели.
Бесит пожалуй так же как и бюрократия. Государству, властям, администрации, начальству, всем им плевать на истинное назначение государственного органа.
Например Ростехнадзор создан, чтобы снизить аварийность производства, уменьшить количество смертельных случаев в промышленности,
но по итогу главным критерием качества работы инспектора являются, внимание - НАКАЗАНИЯ! Плевать на низкую аварийность и прочее, главное сколько нарушений нашел, людей оштрафовал, денег в казну принес. Самые главные отчеты именно этому и посвящены.
Вывод:
В общем если хотите ощущение бесполезности за средненькую зарплату, не вынимая глаз из бумажных и электронных отчетов, то государственная служба вас ждет!
- Хотя бесполезность это я мягко сказал, лично у меня было ощущение, что я приношу вред обществу, работая на государственной службе, я по сути мешаю работать предприятиям...