Согласно письму Пенсионного фонда Российской Федерации от 19 марта 2004г. №06/12600, если по информации, содержащей в трудовой книжке, из наименования организации и структурного подразделения можно сделать вывод о производстве и выполняемой работе, а наименование профессии или должности прямо предусмотрено Списками №1 и №2, утвержденными Постановлением Кабинета Министров СССР от 22.08.1956г. №1173 или Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991г. №10, а также «малыми Списками», то период работы в данной организации и должности, протекавшей до 1-го января 1992 года рекомендуются засчитывать в стаж на соответствующих видах работ без дополнительной проверки, в том числе постоянной занятости в течение полного рабочего дня, учитывая, что до указанной даты работа всех предприятий отраслей народного хозяйства носила стабильный характер.
Требование о наличии полной занятости в течение рабочего времени для работника, занятого на работах с вредными и тяжелыми условиями труда, было введено Постановлением Минтруда России от 22.05.1996г. № 29. Согласно ему право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, выполняющие работы, указанные в списках в течение не менее 80% рабочего времени. До принятия указанного Постановления Правительства РФ в нормативно – правовых актах не предусматривалась необходимость полной занятости. Поэтому, необходимость предоставлять документы, подтверждающие полную занятость за период работы, имевший место до 22.05.1996г. не имеется.
Согласно вышеуказанному письму Пенсионного фонда РФ от 19.03.2004г. №06/12600 ответчик обязан был принят не спорные периоды от 1978г. до 01.01.1992г.
Не соблюдение законов при назначении досрочной страховой пенсии по старости, умышленные противоправные действия и искажение данных в моем пенсионном деле сотрудниками ПФР, стали поводом моего повторного обращения в прокуратуру, так как первое обращение от 00.00.201_г., было перенаправлено вышестоящей организации ПФР. Так как и повторное обращение в суд 00.00.201_ г., дело №/201г., не вникнув в суть дела № /201_ г., не заставил ПФР исполнить решение суда, поручив дело другому судье.
1.С 2012 года, я зарегистрирован на сайте ГОСУСЛУГИ и периодически делал запрос о состоянии лицевого счета в разное время. После перечислении на карточку назначенной пенсии 00.00.201_ г. за период с 00.00.201_ г. по 00.00.201_ г., полностью, единовременно. и по окончании праздников, я снова сделал запрос и полученные сведения СЗИ 6 по запросу №……. от 00.00.201_ г. по сведениям сформированным на 00.00.201_ г. указывает, что величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) застрахованного лица до 201_ года составляет больше на – 20,635 баллов, чем в документах предоставленных ПФР. Если, назначенная страховая пенсия, которую перечислили мне 00.00.201_ г., была рассчитана по ИПК по сайту ПФР в госуслугах, то куда делись мои – 20,635 баллов. (как видно из документов, видимо сначала ответчик принял некоторые не спорные периоды с 1978 г. до 01.01.1992 г., а потом исключил, посчитав размер пенсии слишком большой, но вовремя не исправил документы).
2. Службу в рядах Советской Армии с 00.00.1975г. по 00.00.1977г. я проходил в Группе Советских Войск Германии, а не в институте как написано в СЗИ 6 (я там при учебе с 197_ по 198_ года, учился и на военной кафедре).
3. С 00.00.197_ г. по 00.00.197_ г. я работал выборщиком на участке карьера (по добыче открытым способом пиленных блоков и камней известняковых пород) камнеобрабатывающего завода (этот период работы ПФР в СЗИ 6 учел, как будто я работал в колхозе, чтобы службу в Армии не засчитать в льготный стаж, нарушая п.4 ст.30 ФЗ 173 (ред. 04.06.2014г.) «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», по Списку №2 при назначении страховой пенсии, чтобы уменьшить его размер).
4.С 00.00.198_ г. по 00.0.198_ г. я работал мастером по монтажу стальных и железобетонных конструкций в СМУ, которое занималось строительством зданий и сооружений из металлоконструкций из сборного железобетона.
5.С 00.00.198_ г. по 00.00.198_ г. я работал мастером в СМУ, которое занималось строительством новых зданий и сооружений.
(4 и 5 пункты в личном деле пенсионера в ПФР отмечены, для проверяющих, как будто учли при назначении пенсии в соответствии ст. 27 закона «О трудовых пенсиях в РФ» в связи с особыми условиями труда. А по факту не учтены (почему- то именно под эти пункты попался нижний лист, когда делали ксерокопию для меня и эти документы предоставлены и в суд при рассмотрении судебного дела № /201 по второму исковому заявлению, в протоколе заседания которого 00.00.201_ г. говориться о том, что на вопрос суда – пр. ответчика: да, я соглашусь что данные периоды все таки не были рассмотрены ранее и просить отложить судебное заседание для предоставления дополнительных материалов и проверки документов. А потом на заседании 00.00.201_ г. предоставив, вышеуказанное фальшивое дело пенсионера и абсурдные пояснения, почему-то периоды с 1978г. до 01.01.1992г. уже становятся рассмотренными при рассмотрении дела № /201г.).
6. Не правильно вычислено отношение заработка по справке к заработной плате по стране за тот же период, не осовременив заработные платы соответственно. (осовремененная моя з/п за 59мес. составляет – 1194,08руб, а по стране осовремененная з/п за тот же период за 60мес., составляет – 823, 40руб., а отношение з/п составляет 1194,08: 823,40 = 1,45, соответственно коэффициент должны учесть 1,2 вместо 1,149 который учитывает ПФР. При определении коэффициента средней з/п к средней з/п по стране за тот же период, необходимо учитывать, что советские заработки, а также трудовые доходы с 1991г. до 2002г. и после 2002 года считаются по-разному. На основании этого положения у меня коэффициент вычислен неправильно, так как з/п с 1991г. по 2001г. по стране указаны ежемесячно и отношение коэффициентов соответственно должны вычислять ежемесячно, потом сложить значения и разделить на количество соответствующих месяцев, а не вычислять коэффициент отношений от суммы з/п за 60 месяцев работника к сумме з/п за 60 мес. по стране. Нельзя рублевые, десятки, стотысячные з/п складывать вместе и вычислять коэффициент! Есть элементарные арифметические правила, которые должны соблюдаться при вычислениях, потому что теряется смысл отношений з/п в определенный месяц и год, поэтому з/п по стране в эти года указана ежемесячно.
Будет продолжение. Подписывайтесь на канал. Не забывайте ставить лайки и задавать вопросы в комментариях. Буду рад помочь советом!