История знает множество примеров, когда деспотичные, отталкивающие персоны достигали головокружительных высот в жизни. Яркий пример – Стив Джобс и его «яблочная корпорация».
Он спас знаменитую фирму от банкротства и вывел бренд на новый уровень. При этом сотрудники отмечали его скверный характер, нетерпимость, грубость. Джобс не следовал профессиональной этике, отпускал едкие комментарии в сторону деятельности персонала, критиковал, упрекал. Но это не помешало ему построить великую корпорацию и заработать миллионы долларов.
Таких примеров множество. Ученые нашли причины, по которым неприятные личности более успешны. И дело не в том, что отталкивающие люди креативнее и умнее. Дело в том, что такие люди умеют абстрагироваться от мнения окружающих и четко стоят на собственном мнении.
Британские исследователи изучали поведение людей, которые отталкивали окружающих. Под их внимание попали вздорные, эгоцентричные, враждебные по отношению к окружению личности. На первом этапе они оценили когнитивные возможности мозга. Подопытные прошли теста на тип личности. Предоставили информацию об учебе.
На следующем этапе испытуемые решали маркетинговые задачи индивидуально и в микро-группах. Как и ожидалось, когда испытуемый работал один, то проблем не возникало. Но при командной игре идеи студентов с непростым характером хуже находили свое место в общем проекте.
Затем ученые решили узнать, как люди с отталкивающими качествами личности выходят из различных жизненных ситуаций. Триста студентов приняли участие в эксперименте. Задание было – придумать подарок для учебного заведения.
Испытуемых посадили за ноутбуки, они должны были взаимодействовать с еще двумя людьми в режиме онлайн. На первом этапе в чате собеседники давали только положительную или отрицательную оценку идеям подопытных. А на другом – делились собственным идеями.
Когда студенты работали самостоятельно, их характер не проявлялся. Но если оппонент начинал вставлять свои мысли и идеи, то испытуемые вставали в позу и гнули свою линию.
Критика для деспотичной личности не является стоп-сигналом, а даже наоборот убеждает в собственной правоте.
Правда жестока: отталкивающие личности не смотрят на чужое мнение, лучше адаптируются к конкурентной среде, а люди, которые проявляют терпение и деликатность остаются далеко позади. Необязательно становиться деспотами и гнуть свою линию, достаточно быть более настойчивым и отрастить прочный панцирь, чтобы не поддаваться критическим взглядам.