Хожу на собеседования, ищу работу. При заполнении анкеты везде есть пункт о наличии у вас кредитов. И когда кадровичка узнаёт, что у вас нет кредитов, ей это не нравится, как сегодня у человека нет кредитов? Такой кандидат подозрителен для работодателя, слишком свободный, без долгов. У вас нет ипотеки и даже автомобиль не кредитный, а будет ли такой кандидат работать? Если человек закредитован или есть какие-то другие долги, то большая вероятность, что он будет работать, даже если работа не очень хорошая. А свободный человек (без долгов ) может в любой момент уйти с работы на поиски более лучшей работы и это пугает работодателя. Так что идеальный кандидат это человек с кредитами или другими долгами. Человек должен держаться за работу, даже если она не очень хорошая, чтобы выплачивать свои долги. Кандидат должен быть зависим от банков или от других долгов и в итоге он должен стать зависим от работодателя. Такой идеальный РАБотник будет терпеть почти любую работу, чтобы расплатиться по кредитам, лишь бы деньги платили.
Почему соискатель работы без кредитов не интересен работодателю?
11 января 202011 янв 2020
23
~1 мин