Когда мы работаем по найму, то хотим того или нет, выполняем свои обязанности. Потому что есть мотивация «из вне». Положительная – деньги или отрицательная – штрафы, выговоры, увольнение. А когда мы начинаем свое дело, то этого элемента системы нет, и его нужно заменить мотивацией «изнутри». Вот тут начинаются проблемы: не хватает ее надолго. Это ж не начальник, который регулярно устраивает подчиненным разносы, давая тем самым энергию для свершений. (читайте «волшебный пендель»). Рано или поздно наступает момент, когда ничего не хочется, не можется, ручки не поднимаются, и вообще, кажется что «Я – бездарность! И как только меня земля носииит!!!». У меня бывает регулярно. Из-за того, что справляться я с этим не умела, пару проектов, подающих надежду на успех я похоронила. И жутко по тому поводу переживала. Изводила себя чувством вины за это, почем зря. Теперь –то я понимаю, что это был бесценный опыт, и спасибо ему огромное. Так вот перейдем к ответу на вопрос: ЧТО ДЕЛАТЬ??? Самая