Нередким является тот случай, когда каждому из нас, работающему человеку, рано или поздно приходила в голову идея о том, чтобы уйти с работы. Причины могут быть самыми разными, но зачастую именно в них стоит разобраться и признаться самому себе, прежде чем решиться покинуть насиженное место и, вроде вполне Вас устраивающую, работу.
Самой распространенной причиной является то, что Вы просто-напросто заработались и Вам в срочном порядке необходимы перемены. Если вся проблема в усталости, то для этого необязательно окончательно и бесповоротно увольняться, — достаточно взять отпуск или его часть, ну, в крайнем случае, больничный и сменить обстановку.
Это может быть что угодно – от поездки в гости к родственникам или на дачу, до покупки заграничного тура, или просто поездки в близлежащий красивый город. Порой человек может даже ограничится активно проведенными выходными, чтобы избавится от желания уйти с постоянного места работы.
Не менее часто встречается и причина проблем в коллективе, из за которой желание уйти возникает с начала рабочего дня и не покидает Вас до следующего утра.
Коллектив – настолько важная часть работы, как и сами трудовые обязанности и начальство, если условия работы неприемлемы, то, конечно, о какой работе вообще может идти речь. Однако и здесь следует разобраться. Если Вы – новичок, то ничего странного нет в том, что коллектив Вам не по душе, а Вы ему, — здесь, прежде всего, преобладает вопрос времени и притирки – через месяц Вам и окружающие Вас люди уже не будут казаться столь несносными и, возможно, Вы даже поладите и подружитесь.
Но если и время не в силах разрешить Вашу дилемму, стоит серьезно задуматься в первую очередь о себе, — попробуйте разобраться в своем отношении к окружающим и только потом начать анализировать сотрудников.
Причина третья – работа не по душе. Часто встречаются такие случаи, когда вроде и люди попались нормальные и организация находится не совсем далеко от дома, но все равно что-то не то, и работать совсем в тягость. Это значит, что Вы занимаетесь не своим делом.
Увольняться можно лишь в том случае, когда Вам не удалось максимально приблизить свои трудовые обязанности к тому, что Вы качественно умеете и хотите делать, ведь творчески и с индивидуальным подходом можно подойти практически к любому делу.