Найти тему
Странник Live

Нам нужен сотрудник, вы нам подходите, но мы вас не принимаем

Фото из Яндекс картинок
Фото из Яндекс картинок

Мне нужна работа. Не лишь бы платили хорошо, а именно в соответствии с моим образованием, опытом и трудовыми навыками. Да ещё 5/7 - если смотреть на календарь, то суббота и воскресенье должны быть выходными- дети пока не выросли, выходные под садик и школу должны быть подстроены. И по времени трудовому 8/24.

Вот такие вот требования. 

Составила резюме и выложила на разных сайтах, где только можно было (Юла, Авито, Супер Джоб, ХедХантер, Профи и другие) И сама на вакансии отклики отправляла. Примерно месяц подождала - по специальности звонков не поступало. Так, звонили какие-то левые конторы, непонятно что вообще хотели. А вот конкретно из банков - нет. И тогда я решилась на свой проверенный опыт - разослала резюме напрямую в банки на их электронные ящики имейлы.

Результат не заставил себя долго ждать. Меня пригласили. 

Примерно так я должна буду работать на этой должности. Картинка из открытого доступа
Примерно так я должна буду работать на этой должности. Картинка из открытого доступа

Банк 1. На должность контролёра - проверка правильности заполнения документации за операционный день. Там все операции - рублёвые и валютные. А так же архивация документов. 

Оу! Мне подходит. Зарплата не великая конечно, но зато график хороший и относительно рядом с домом, остановки 3-4 всего, можно и пешком иногда, если в садик с ребенком (за ребенком) не нужно. Всё классно, но тут вылез один нюанс. 

- У вас же дети ещё не очень большие, - говорит мне одна из сотрудниц, женщина в возрасте. 

- Ну и что? Проблемы с больничными? 

- Нет, на вашу должность как раз больничные особо не влияют. Документы, если что, будет кому проверить и сшить. 

-А что тогда не так? 

- У нас задерживаются на работе. 

- В смысле? Задерживаются, значит не успевают. А это по двум причинам - либо перегруз, либо просто человек медлительно всё делает. 

Она мне горько улыбнулась, а я продолжила

- Я согласна оставаться, если я что-то не успела. Но если я всё сделала на сегодня и новые документы только завтра будут, то зачем мне сидеть? В положенное время встану и пойду домой. 

- У нас так не принято. 

- В смысле? - я прям опешила. 

- У нас начальство не любит, когда работники раньше, чем они уходят. А задерживается наше руководство почти всегда и, чаще всего, надолго. А у вас, как я поняла, есть садовский ребёнок, которого вовремя забирать надо. А другой ребёнок школьник, совсем не взрослый. Так? 

- Да, надо вовремя... И что получается, я всё сделаю, работы на сегодня больше нет, и я не могу уйти что ли? Я встану да пойду в положенное время. 

- Уйти то вы сможете. Но вот потом как начальство на вас смотреть будет? Будут потом придираться надо не надо. Зарплату урезать смогут. Но смотрите сами, вы нам подходите. Просто предупредила - дети ведь есть маленькие. 

Я поблагодарила за собеседование, сказала что пошла подумать до завтра, если не захочу к ним на работу устраиваться - то просто позвоню и отказ свой озвучу, либо с документами приду. Уходя после собеседования, прошлась ещё раз по операционному залу и отметила, что все сотрудники либо мужчины, либо женщины постарше - явно без детей садовского возраста. Наверно та женщина права, что предупредила меня о задержках. Зарплата у них не высокая - на няню точно не хватит. Не подходит мне их организация. Отказаться пришлось, хотя работа понравилась. Что ж, буду дальше ждать приглашений. 

Банк 2. Приглашение не заставило себя ждать. Пришла на собеседование. Рассказала, что есть хороший опыт в банковской сфере (довелось как-то работать в маленьком банке, где ты один много чего делаешь, вместо нескольких разных отделов). Если всё перечислять - то это резюме на 2 страницы мелким шрифтом. 

Пока рассказывала что умею и что делала - ладошки вспотели. 

- Вы нам подходите. Условия "такие-то" (то что надо), зарплата "такая-то" (вау, супер!). Готовы прямо сейчас на оформление? 

- Да, конечно, - а сама внутри так и горю от радости. 

- Давайте паспорт. 

Я протянула ей паспорт. Она его открыла и... её лицо стало немного, как это выразить, кислым, что ли

- Мы не можем вас принять на работу. 

- Не поняла... 

- У нас возрастной ценз. 

- Простите, но опять не поняла

А она повторила:

- У нас негласное правило - возрастной ценз.

-3

После 35 лет на работу не принимать. А вам уже 36... По вам видно, что вы молоды, энергичны, с хорошим опытом. По внешнему виду не больше 27 лет я бы вам дала. Я лично вас приняла бы с удовольствием, но что толку - это правило сверху спустили. Просто отметка в паспорте о возрасте - и всё, документы развернут. С этим здесь жёстко. Меня никто слушать не станет. Извините. 

Картинка из открытого доступа
Картинка из открытого доступа

Я ушла. Обидно. Очень. Теперь я стала понимать, почему все сайты молчат - возрастной ценз. После 35 лет ты никому не нужен. Считай, что общество списало тебя на помойку как отработанный материал. Спасибо. Реверанс. Занавес. 

Продолжение поисков работы в другом формате, для тех кому за 40, можно подглядеть тут