Израиль - отличное начало для ведения бизнеса: легкие инвестиции, множество партнеров, и все они готовы к сотрудничеству. Российских предпринимателей израильский бизнес любит, российские деньги там в постоянном обиходе.
У российского технологического бизнеса есть все шансы обосноваться в Израиле. Здесь есть два пути развития событий:
- Организация открытия дочерней компании, это может быть и акционерное общество, и товарищество, но де-факто подойдет только один из них - компания, ответственность которой будет ограничена. Обычно регистрация компании занимает не более одного дня, акционер - один человек, гражданство которого не имеет значения. Единственное, что потребуется - резидент, человек, который будет заниматься общением с органами налоговой службы. Активы в уставном капитале не нужны, а сам устав занимает немного больше страницы. Но придется заплатить государственный взнос - 36 тысяч рублей. Строгий бухгалтерский учет обойдется вам в несколько тысяч долларов за 12 месяцев. Все платежи производятся по отдельному банковскому счёту, визируются аудитором. Есть и преимущество - дочерние компании имеют весьма простой документооборот. То есть для открытия банковского счета достаточно будет подписи генерального директора местной компании и раскрытия итоговых бенефициаров.
- Компания, ответственность которой ограничена, уплачивает налог с прибыли - 23 %, и НДС - 17 %, других налогов нет. Доходы - финансы всей корпорации. Для того, чтобы они стали акционерами, нужно:
- уплатить налоги - 25 % и 30 %;
- получить свою зарплату, налог из которой придется платить, как и социальный взнос. То есть половина прибыли - то, с чем придется расстаться.
Есть шансы у российского бизнеса на сотрудничество с Израилем
Подобная организация с её активностью в любой случае потребует подтверждение совета директоров России для открытия представительства. Налоговые инспекторы в это время уже будут знать об этом, и обратят внимание на новую компанию. Есть практика, как крупное российского акционерное сообщество в Израиле открыло свое дочернее предприятие и представительство. Последнее для совершения каких-либо действий на банковском счёте не может этого осуществить без сбора совета директоров всего холдинга. А по документам в Израиле всё оформлено не выше местного директора.
Для открытия бизнеса в Израиле немаловажным является подбор персонала. Владение компанией для акционера не является правом нахождения на территории страны, а для получения управленческой визы нужны десятки сотрудников и многомиллионный оборот фирмы. Поэтому, верным решением будет наём директора, так как оформлять рабочую визу каждому сотруднику - дело кропотливое, и достаточно длительное.
Решение о выдаче визы должно быть согласованным в двух инстанциях - Министерстве труда и торговли и в Министерстве внутренних дел. Каждая кандидатура подлежит отдельному рассмотрению. Будущий сотрудник должен обладать отличительными особенностями ответственности и иметь особенную квалификацию.
Примерная его заработная плата - не менее 5 тысяч долларов в месяц без учёта налоговых сборов.
В Израиле не получится трудоустроить уборщика, это должен быть минимум топ-менеджер или узкий специалист. Оформлять на работу в Израиле стоит только незаменимые кадры, квалифицированные, остальных можно подобрать из местного населения. В целом израильский рынок труда достаточно развит и подбора специалистов с высшим образованием и свободным владением английским и русским языками достаточное количество.
Израиль - неплохой трамплин для развития своего дела, и хороший выбор для глобального бизнеса.
Подписывайтесь на канал, Израиль не только нация старт-апов, но и лучшее место на Земле!
Читайте также: Как организовать переезд в Израиль, если вы владелец бизнеса в России