Вы действительно считаете, что заткнете любого психолога за пояс своим умением разбираться в людях? А может это означает, что Вы подвержены эффекту Даннинга-Крюгера?
Начало здесь
Ответы к вопросам предыдущей публикации. Проверяйте.
Если вы ответили ДА на вопрос, эффект имеет влияние на ваше поведение и проявляется в действиях.
1.Эффект Веблена
Если Вы ответили положительно на этот вопрос, скорее всего, вашему поведению присущ Эффект Веблена. Это характерно для людей, которые оценивают статус товара, привержены имени или бренду. Эффект Веблена - это повышенный интерес или спрос на товары и услуги высокой ценовой категории. Повышенный, но необоснованный. Чем выше стоимость и недоступность - тем выше спрос. Эффект Веблена - показатель того, что в мотивации таких людей доминирует стремление к престижу и роскоши.
2. Эффект Зейгарник
Эффект Зейгарник - это известный феномен в психологии. Заключается он в том, что человек лучше запоминает прерванные или незаконченные занятия (то же относится и к эмоциональным состояниям), чем те, что успешно завершены.
3. Эффект холодного чтения
Этим эффектом пользуются гадалки, экстрасенсы и те, кто длительно работает с людьми. Суть эффекта - создать впечатление, что знаешь о человеке больше, чем есть в реальности.
В основном, используется наблюдение и догадки. Если предположения окажутся верными, практик идёт в этом же направлении. Умелые 'специалисты', как гадалки на улице, могут оказать очень сильное влияние на человека.
4. Эффект Пигмалиона (Розенталя)
Эффект Пигмалиона или эффект Розенталя - такой уникальный психологический феномен, неоднократно описанный в литературе. Проявляется так: человек, убежденный в некой информации, неосознанно ведёт себя так, чтобы данная информация подтвердилась. В паранормальных событиях, разного рода пророчествах, эффект Пигмалиона определяет содержание деятельности верящих в них людей.
5. Эффект Барнума (Форера)
Феномен также называется эффектом субъективного подтверждения. Человек склонен присваивать обобщенные характеристики описания своей личности, которые применимы и в отношении других людей.
В сочетании с эффектом холодного чтения этот феномен нередко используется в популярной астрологии, хиромантии, у медиумов и в популярной психологии.
6. Эффект аудитории.
Это такое явление, которое оказывает влияние на деятельность человека в присутствии других людей.если человек выполняет лёгкую или хорошо знакомы работу, присутствие аудитории обычно улучшает результаты. Если же занятие трудное или малознакомое, результативность падает.
7. Эффект доктора Фокса.
Это явление характеризуется тем, что экспрессивность и харизматичность предоставляющего информацию человека воспринимается важнее, чем сама информация. Талант оратора способен затмить и низкое качество, и недостаточную информативность, и недостоверность данных в целом. Человек, получивший такую информацию, при этом будет уверен, что получил нечто важное и действительно научился чему-то новому.
Современные мотивационные тренинги, организация любых совместных мероприятий активно используют этот эффект.
Имидж, история человека и определенные его характеристики оказываются более привлекательными и формируют бОльшую ценность,чем то, что он доносит.
8. Эффект очевидца (эффект Дженовезе).
Этот эффект, иногда называемый также эффектом свидетеля, проявляется том, что люди, оказавшиеся свидетелями несчастных случаев или неких происшествий, не спешат прийти на помощь. Важно: чем больше свидетелей, тем менее вероятно оказание помощи пострадавшим. Каждый в такой ситуации считает, что на выручку придет кто-то другой.
9. Эффект ореола или хало-эффект.
Достаточно распространенный феномен. Проявляется во всех ситуациях, когда прошлое впечатление о человеке, его личностных или деловых характеристиках продолжает работать и в последующих.
Люди, знакомые с хорошими проявлениями человека, будут приписывать и другие положительные свойства. в случае плохого предыдущего впечатления эффект тот же - человеку будут приписываться и проецироваться недостатки, независимо от общей оценки ситуации.эффект ореола часто заметен в визуальной оценке: чем привлекательнее человек внешне, тем более умным, доброжелательным, приятным он кажется. Верно и другое (с этим сталкиваются привлекательные девушки) - привлекательная внешность часто формирует впечатление о недостатке интеллекта, 'красивая -значит глупая', или наоборот 'страшненький (в очках) -значит умный'.
10. Эффект парадокса выбора - чем больше выбор, тем меньше вероятность, что мы будем им довольны. Сожаление о сделанной покупке известно как 'раскаяние покупателя' - нередко мы начинаем сожалеть о приобретении сразу: можно было найти дешевле или что-то другое. Недовольство может нарастать, если выбор был чрезмерно велик, а удовлетворение от покупки снижается. Как и вероятность приобретения в целом.
Известный эксперимент психологов Леппера и Айгенар с вареньем показал:
В первом варианте испытуемым было предложено 6 сортов варенья
Во втором - 24 сорта.
Как думаете, какой процент покупок был в первом и втором случае?
30% в первом и всего 3% при изобильном выборе.
11. Эффект эмоционального опережения
Допустим, вы приобретаете квартиру. Долгий период, пока собирались средства, оформлялись документы, вы мысленно проживали эту ситуацию. И, скажем, за пару дней, до получения ключей вы можете обнаружить, что эмоции не такие сильные. Мысленно вы уже совершили покупку, поэтому радость может померкнуть в тот момент, когда вы станете заветным обладателем недвижимости. Возможно, даже почувствуете лёгкое разочарование.
12. Эффект ведра с крабами
Интересный эффект основан на наблюдениях: краб может выбраться из ведра только в одиночку. Если там находятся ещё несколько крабов, они начинают цепляться друг за друга. В итоге, не спасётся никто.
В социуме тот же парадокс - подсознательно люди не хотят, чтобы кто-то из окружения менялся к лучшему. На фоне успешности других люди опасаются выглядеть хуже.
13. Эффект Даннинга-Крюгера
Этот эффект, как правило, присущ 'новообращенным' - тем людям, которые начинают что-то или задумываются о новой сфере деятельности. Если на новом поприще что-то получается, самооценка подскакивает и представление о своих способностях сильно искажается. Если 'новобранец' руководствуется только своими поверхностными оценками ситуации, он склонен давать 'ценные' советы более опытным людям,не замечая своих ошибок, либо вовсе категорично отвергает ценность чего-то опыта. По мере получения опыта искажение меняет знак с плюса на минус - человек понимает, сколько усилий ему предстоит приложить, сколько-то он ещё не знает, и самооценка легко снижается.
14. Эффект полного провала (эффект Аронсона, эффект Прэтфелла)
Действие этого эффекта говорит прямо: вы нравитесь окружающим больше, если вы несовершенны.
А вот те, кто никогда не ошибается, кажутся менее привлекательными.
Совершенство и перфекционизм увеличивает дистанцию и раздражает окружение 'непобедимостью'.
Поэтому при выборе побеждают те, кто имеет недостатки. Таков парадокс)
Ошибаться не страшно, лёгкие промахи делают вас в глазах людей гораздо привлекательнее.
15. Вы попали под эффект прожектора, если подозреваете, что
На вас все время смотрят, ваши ошибки всегда заметны окружающим и центральная тема разговоров - это вы.
Эффект прожектора говорит о том, что окружающие замечают наши промахи гораздо реже, чем мы думаем. И значение ошибки для нас бывает сильно преувеличено. Иными словами, расслабьтесь - до вас никому нет дела)))
Подписывайтесь на наш канал и узнавайте больше о мире растений, о возможностях человека, о магии жизни!