Когда я устраивалась на работу, то никогда не сообщала работодателю про свою инвалидность по зрению. Я думала, что моя особенность не заметна. Но меня просветила по друга. Она сказала, что работодатель очень даже видит мои странности (например, я не смотрю в глаза, "пашу носом", путаюсь в коридорах и выходах), эти странности его пугают и он не знает, что от меня ожидать. А вот если озвучить, я плохо вижу и поэтому в Ваших длинных коридорах я теряюсь, но это нисколько не помешает моей работе. то работодатель, уяснив для себя, мою особенность, уже спокойно возьмет меня на работу. я искала работу дольше, чем мои подружки, и устраивалась туда, где не требовалось заполнять анкеты и решать в офисе письменные тесты. Я решала юридические кейсы во время собеседований и меня брали на работу. Я не искала работу 5 лет, все это время я вела дела нескольких клиентов, которых мои особенности почему-то не напрягали. Только один ворчал. когда назначал встречи в кафе, что я его быстро найти не могу. Я в ответ отшучивалась про "топографический кретинизм". а про инвалидность сказать даже ему не решилась, хотя вела его дела больше 3 лет. С другим клиентом проще, с ним встречаюсь постоянно в одном и том же месте, поэтому мои особенности его не напрягают. Но скоро его проекты закончатся и надо будет искать работу и это поиск после 5 лет перерыва меня пугает