Если вы хотите отличную работу в любой отрасли, вы должны выделиться из стаи. Даже если вы выполняете все «задачи» - например, обладаете полным профилем hh.ru и изысканным резюме, - этого все равно может быть недостаточно, чтобы выделиться на этом многолюдном рынке.
Один из способов поднять свою профессиональную личность на новый уровень - это вести блог. Ниже приведены семь способов, которыми блоггинг может помочь вам одержать победу над конкурентами.
Блоггинг увеличивает ваш профессиональный профиль
Менеджеры по найму хотят доказать, что опыт, которым вы хвастаетесь, является законным. Ведение блога позволяет дать им что-то конкретное, на что можно посмотреть.
Ваш блог должен быть актуальным и, прежде всего, актуальным для вашей отрасли. Если вы пишете о случайных, не связанных между собой темах, им будет интересно, в чем именно заключается ваша область знаний! Суть в том, чтобы показать менеджерам по найму и вербовщикам то, как вы думаете, сколько вы знаете и как это поможет им.
Блоггинг достигает цели, когда дело доходит до продажи вашего бренда, даже с ограниченным опытом. Исследования, а также анализ проблем и решений в вашей профессии показывают, что вы увлечены и мотивированы. И это показывает, что вы находитесь в контакте со своей нишей.
Вы привлекаете лиц, принимающих решения
Подумайте об этом сценарии на минуту:
Вы публикуете сообщение в блоге, в котором излагаются предложения по горячей проблеме в вашей области, и оно подхвачено интернет-сообществом. Люди делятся этим в социальных сетях, об этом упоминают в других онлайн-статьях и, возможно, даже в некоторых курируемых информационных бюллетенях.
Такой вид воздействия может привести к тому, что на ваш путь придут лица, принимающие решения (например, менеджеры по найму или рекрутеры). Технические компании, большие и маленькие, всегда ищут новые таланты. Netflix, например, связывается с потенциальными сотрудниками через LinkedIn, когда профиль выглядит многообещающе. Водителей Uber, изучающих кодировку, приглашают на дружескую беседу с компанией.
В конечном счете, информативные сообщения в блоге могут пойти по этому пути. Профессионалы делятся миллионами сообщений в блоге каждый день. Разве не было бы замечательно, если бы вы были среди них?
Расширение вашей сети
Да, важно выходить в реальный мир и общаться. Так же как и общение с другими людьми в Интернете через группы, такие как LinkedIn Groups(заблокирован, но можно открыть в Opera через VPN) и форумы. Тем не менее, вы можете тратить столько времени на сетевые усилия.
Вместо этого вы можете заставить людей подходить к вам. Блог может поместить ваше имя на карту и позволить единомышленникам прийти к вам.
Не забудьте разместить на своем веб-сайте свои маркеры социальных сетей и контактную информацию. Иначе люди не смогут связаться с вами!
Блог дополняет ваше резюме
Рекрутеры и менеджеры по найму получают десятки, если не сотни резюме на одну вакансию. Рынок высокотехнологичных рабочих мест сейчас накаляется. Несомненно, в определенных областях легче устроиться на работу из-за нехватки навыков. Тем не менее, конкуренция за большинство позиций, особенно в ведущих компаниях, является интенсивной. Значение, по крайней мере, ваше резюме и сопроводительное письмо должны быть на месте.
Более того, менеджеры по найму могут искать дополнительную причину, чтобы добавить свое резюме в колоду «призыва к собеседованию» вместо «неуверенного». Ссылка на ваш блог может иметь все значение.
Блог может добавить контекст к вашему резюме и сопроводительное письмо. Это также может показать, как вы применяете свои навыки и знания.
Блоггинг позволяет вам создать цифровой след
Что делают рекрутеры первыми, когда получают ваше резюме? Скорее всего, какой-то поиск Google по вашему имени. А то, что они видят на странице результатов, может серьезно повлиять на ваши шансы на вызов для собеседования или даже предложение.
Рекрутеры хотят видеть цифровой след по нескольким причинам:
- Это показывает, что вы разбираетесь в Интернете / социальных сетях
- Они знакомятся с вашими навыками / личностью перед собеседованием
- Они хотят, чтобы ваши взгляды на события и операции в отрасли
В целом, контент, указывающий на гордость за вашу карьеру, пройдет хорошо в глазах менеджеров по найму и рекрутеров.
Создайте новые навыки и будьте в курсе
Управление блогом дает вам возможность освоить новые навыки. Это также может дать вам что-то продуктивное во время поиска работы - вместо обновления почтового ящика в надежде получить новости о вакансиях, на которые вы претендовали.
Через ведение блога вы можете оттачивать ряд навыков. Такие как,
- Копирайтинг
- SEO
- Социальные медиа
- Аналитические инструменты (например, Google Analytics и Яндекс Метрика)
- CMS (как WordPress, ModX и другие)
Работодатели не будут игнорировать эти навыки! (Или определение и амбиции хороший блог изображает.)
Кроме того, ведение блога не только помогает вашему банку знаний оставаться в курсе, но также дает вам возможность помогать другим.
Он устанавливает вас как лидера.
Когда вы создаете контент, который предлагает советы, решения и рекомендации - вы помогаете людям.
Способность обучать навыку, который многие компании ищут в кандидатах. Это не только показывает, что вы обладаете превосходными коммуникативными навыками, но также показывает, что вам нравится помогать другим.