Я ежедневно отвечаю на вопросы соискателей, которые часто не понимают, как кроме hh можно использовать другие каналы поиска работы. Самое главное, что в большей степени люди не понимают зачем это нужно. Сегодня расскажу о разнице в поиске и его результатах на простых примерах. В чем разница, если соискатель разместил свое резюме на hh и ждет интересных работодателей, может быть даже периодически откликаясь и если соискатель задействует все возможные варианты поиска работы? А вот в чем: Представьте себе, что у вас есть разные каналы поиска работы: 1. Job-сайты (один из них hh) 2. Прямые работодатели и кадровые агентства 3. Социальные сети 4. Нетворкинг (личные и деловые связи) Если вы ищете работу на сегодняшнем непростом рынке труда, считайте что вы задействовали всего лишь одну часть воронки. Остальная часть воронки осталась не охваченной. Следовательно столько вакансий, сколько есть во всей воронке поиска вы физически не охватываете. А это значит, что работодатели не видят вас в э
Публикация доступна с подпиской
Фундамент