Доброго времени суток всем читающим и не только. Хотел бы поделиться с Вами важными и основными статьями из нашего законодательства.
Всем "шарящим" советую не читать данную статью, так как сам я не юрист и пишу на основании собственного жизненного опыта общения с сотрудниками и простым языком.
Думаю начнем с основы, которую думаю знают все, но без нее никуда. Это всем известный Федеральный закон "О полиции". Это так сказать база, но стоит отметить что даже ее знают не все сотрудники МВД. А конкретно нас интересует Глава 2. ПРИНЦИПЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПОЛИЦИИ, Статья 5. Соблюдение и уважение прав и свобод человека и гражданина. А если еще конкретнее пункт 4 и 5:
4. При обращении к гражданину сотрудник полиции обязан:
1) назвать свои должность, звание, фамилию, предъявить по требованию гражданина служебное удостоверение, после чего сообщить причину и цель обращения;
2) в случае применения к гражданину мер, ограничивающих его права и свободы, разъяснить ему причину и основания применения таких мер, а также возникающие в связи с этим права и обязанности гражданина.
5. Сотрудник полиции в случае обращения к нему гражданина обязан назвать свои должность, звание, фамилию, внимательно его выслушать, принять соответствующие меры в пределах своих полномочий либо разъяснить, в чью компетенцию входит решение поставленного вопроса.
Что нам важно? Первое на что стоит обратить свое внимание это то, что во всех пунктах сказано что сотрудник обязан. То есть если сотрудник что-то не выполнил вы вправе написать или оставить устно заявление другому сотруднику который будет так же обязан принять заявление согласно Приказу МВД России от 29 августа 2014 г. N 736 (о нем и порядке подачи заявлений в следующих статьях) и передать его в отделение полиции. Ну я думаю нам стоит запомнить или заучить (это не так сложно) что должен назвать сотрудник обращаясь к нам и потребовать его служебно удостоверение для ПОЛНОГО ознакомления. Скажу сразу, лучше переписать (если Вы плохо запоминаете зрительно) его данные ФИО, звание и должность, так как в будущем они могут нам пригодиться, если вдруг сотрудник решит составлять на Вас административный материал и мы будет составлять ходатайство. Так же обратите внимание, что сотрудник обязан назвать причину обращения, а не только его цель как это часто бывает "для проверки документов".
Останавливая нас, сотрудник уже ограничивает наши конституционные права на свободу передвижения. Значит мы вправе руководствоваться статьей 24 п.2 Конституции РФ:
2. Органы государственной власти и органы местного самоуправления, их должностные лица обязаны обеспечить каждому возможность ознакомления с документами и материалами, непосредственно затрагивающими его права и свободы, если иное не предусмотрено законом.
Наши права и свободы затронуты, следовательно, мы просим сотрудника ознакомить нас документально, на каком основании нас задерживают. Скажу так, это ставит большинство сотрудников в тупик, так как не все полностью укомплектованы выходя на службу. Да и вообще это вызовет массу вопросов в голове сотрудника, он уже пожалеет о том, что вас остановил. Так же он обязан ознакомить нас с нашими правами и обязанностями, чаще всего это статья 51 Конституции РФ, и если он не назовет Вам ее наизусть, вы будите вправе отметить это в протоколе и так же составить жалобу, в 80% случаях данный факт может отменить его протокол или постановление.
Не стоит забывать и о 5 пункте Федерального закона "О полиции". Так как, если тот сотрудник который вас остановил нарушил. Вам стоит обратиться к другому сотруднику в надежде что он будет грамотнее😂.
Спасибо за внимание! Если данная статья была хоть как-то полезна Вам жми 👍. Так же жду ваших отзывов в комментариях. Ни гвоздя, ни жезла Вам.