Устали от того, что сотрудники постоянно опаздывают с обеденного перерыва и не могут дождаться окончания рабочего дня? Правильно организованная зона отдыха может решить эти проблемы.
А так ли нужна зона отдыха?
Нет ни единого правила, в котором бы четко указывалось, какой должна быть комната отдыха для сотрудников. Поэтому в одних офисах можно встретить мягкий уголок с телевизором, приставкой и мини-гольфом, а в других не найдется даже микроволновой печи, в которой можно было бы разогреть обед.
Организация зоны отдыха не принесет предприятию дополнительный доход, но существенно повысит лояльность сотрудников к компании, даст им понять – руководство вас ценит и заботится о всех работниках. А кто работает лучше довольного специалиста? Только довольный специалист, который получает от работы больше, чем рассчитывал.
Особенности организации и обустройства комнаты отдыха для сотрудников
Чтобы сотрудники чувствовали себя комфортно на работе, следует позаботиться, чтобы у них были:
1. Место, где можно поесть. Если размер офиса позволяет, хорошо бы организовать полноценную столовую, с микроволновкой и чайником, кулером с горячей и холодной водой, холодильником, столами и стульями.
2. Место для отдыха и релаксации. Это может быть диван и пара кресел, гамак, кресло-мешок или бассейн с шариками, где можно расслабиться, собраться с мыслями, временно переключиться или просто настроиться на продуктивную работу.
3. Место для хранения личных вещей.
Высший пилотаж, если в комнате отдыха есть настольные игры, например, футбол, стол для настольного тенниса, приставки. Общий досуг поможет сплотить коллектив. Некоторые компании обустраивают спортзалы, игровые зоны и бассейны, а боксерская груша станет хорошим способом выплеснуть негативную энергию. Но если финансы и пространство ограничено, вот о чем стоит подумать – место для отдыха должно быть расположено вдали от шумного пространства, или хотя бы отгорожено от рабочей зоны. Для этой цели, в том числе, используются офисные перегородки. Это эргономичное и современное решение, которое позволит сотрудникам чувствовать себя комфортно.
Как не надо делать?
Многие работодатели делают большую ошибку, размещая в комнатах отдыха график работы, планы продаж, различные приказы и прочие штуки, которые не дают персоналу забыть, что они на работе. Вопрос: зачем? Зона отдыха предназначена для того, чтобы в ней отдыхать от работы, от клиентов. И от начальства тоже. Вместо этого можно повесить картины, фотографии, дартс или доску для рисования.
И ни в коем случае нельзя устраивать там собрания, планерки, летучки и другие «важные» мероприятия, иначе эту зону просто будут обходить стороной, чтобы не нарваться на дополнительную работу.