Я хоть человек, относительно молодой, но уже сейчас задумываюсь о своей будущей пенсии. И чтобы сама "пенсия" была достойной, не маленькой, и чтобы накопления хоть какие-нибудь были, на момент выхода на пенсию. Так, на "чёрный день", так сказать. Да и опыт моих более старших знакомых есть, для личного примера. Вот о опыте своих знакомых я и хочу рассказать.
Есть у меня одна знакомая, лет 10 назад с ней познакомились, подрабатывая неофициально на одной базе. Человек она по возрасту, была старше меня, и уже на тот момент ей было 50 лет с небольшим. И вот как-то, во время обеденного перерыва, разговор у нас с ней зашёл про работу и будущую пенсию. И она призналась, что у неё стажа всего 17 лет. Спросила тогда, а почему ей, пока позволяет ещё время, куда-нибудь не устроиться на работу, но чтобы официально? А то маленькую пенсию мало кому хочется получать.
На что я, конечно же и получила) Мне тогда, культурно, но твёрдо ответили, что не надо чужого человека, устраиваться на работу посылать. Ну, что было уже делать? Сказанного слова назад уже не вернёшь... Но с этим человеком общение продолжилось. И через три года она стала оформляться на пенсию. А когда она получила первую выплату, то сильно расстроилась. За 17 лет официально заверенного стажа, ей тогда назначили всего 4500 рублей в месяц, по минималке получилось.
Вот тогда, она мои слова и вспомнила! Очень сокрушалась тогда, в наших разговорах, что не послушала моего совета. Как раз ей тогда 3 года оставалась до пенсии, да и вакансия ей попадалась (племянница ей, по знакомству, предлагала в школу, гардеробщицей устроиться), а она не согласилась. И всё переживала, что лучше бы пошла, и стаж бы нужный доработала, да и пенсия побольше была бы! Но, упущенного времени, уже не вернёшь...
А был ещё вот такой случай! На мою работу устроилась вахтёром одна женщина. Очень сильно удивилась, когда она при мне призналась, что она уже пенсию получает. Она очень хорошо выглядела тогда, и на 55 лет, на мой взгляд, явно не тянула. Максимум на 48-50)))
И уже по прошествии некоторого времени, когда мы с ней сдружились, она и рассказала тогда о своей ситуации.
Она рано вышла замуж, сразу после окончания школы и училища, родила первую дочку, потом вторую. После второго декретного отпуска она пошла работать на завод, где и проработала 21 год. И так у неё сложилось, в семье, что и старшая дочь уже успела родить, и вторая, а с детьми сидеть некому. И в садик внуков не пристроить, мест нет. И вот она с мужем посоветовалась, и решила уволиться с работы в 43 года, и возиться с внучатами. Благо, что муж, на тот момент, хорошо зарабатывал и военную пенсию уже получал. Так что денег им хватало, и ещё они дочерям могли себе позволить - помочь.
А когда ей самой, подошло время оформляться на пенсию, то после первой выплаты - она была в шоке. Ей назначили всего 3000 рублей. Сумма аховая, если честно, когда на тот момент самая маленькая пенсия составляла 5500-6500. Конечно, она ходила и жаловалась в Пенсионный фонд, по поводу такой маленькой пенсии, но что, ей доходчиво объяснили, что у неё очень большой перерыв в стаже, хоть и необходимый стаж для женщины, у неё выработан. И предложили ей тогда, для перерасчёта пенсии, в большую сторону, официально проработать 5 лет, и тогда пенсия у неё увеличится. И этим советом она и воспользовалась, устроившись к нам в организацию!
В заключении хочу сказать, что надо работать и работать, притом официально, до самого выхода на пенсию. И не допускать большого перерыва в стаже. Конечно, и тем, у кого огромный стаж на значимых предприятиях, при оформлении на пенсию выплачивают не сильно много, но и копейки, по минималке, тоже получать, как вот у этих моих знакомых, тоже не хочется...
А что вы думаете по этому поводу?