В статье "Как написать резюме для работы в Германии?" мы писали, что одним из правил немецкого резюме является его профессиональная вёрстка.
80-90% вакансий, на которые сегодня подаются иностранные соискатели в Германии, - это онлайн-вакансии. У крупных компаний есть свой собственный портал, куда вы только вносите информацию и прикрепляете фото. Или компании работают со специальными программами Bewerbungsmanagement-Software, в которых все резюме приводятся в один формат и сохраняется только текст.
Так почему же несмотря на это layout и верстка документа сегодня важны не менее контента?
Ответ очень прост:
- В маленьких компаниях и фирмах среднего размера документооборот и работа HR ещё только проходят процесс дигитализации, и большинство заявок и резюме рассматривается вручную.
- Перед обработкой вашего резюме в специализированных программах рекрутёр взглянет на него раз и займет это около 7 секунд - опытный глаз сразу увидит опечатки, лишние пробелы и языковые ошибки.
Золотые правила оформления резюме
- максимум один цвет для выделения,
- избегайте курсива,
- аккуратно используйте жирные выделения, желательно только для рубрик,
- если пользуетесь иконками, оставьте их чёрными.
Вы можете найти уже готовые шаблоны с отличным дизайном и готовыми рубриками онлайн с помощью ключевых слов: moderner Lebenslauf Muster, как, например, на этом сайте - karrierebibel.de
13 и 14 ноября в 19:30 (МСК) пройдет наш бесплатный вебинар с Катериной Томилиной, посвященный переезду в Германию по работе. На нем мы раскроем эту тему подробнее. А также ответим на ваши вопросы и разберем несколько реальных случая на вебинаре.
Хотите, чтобы мы разобрали именно вашу ситуацию?
Oпишите ее в форме на сайте.
