В 2015 году в августе произошел необычный случай в Турции. Подобный случай очень редкий в наше время. Бизнесмен Невзат Айдын - владелец компанией Yemeksepeti по доставке еды с мировым именем.
Свой бизнес он продал немецкой компании за 589 000 000 долларов, и часть из них раздал всем сотрудникам компании, которых было не так мало - 114 человек. Общая сумма выплат составляла 27 000 000 долларов, что в пересчете на 1 сотрудника составило 236 842 долларов. Выплата на каждого сотрудника составляла 150 месячных зарплат! А это все таки единовременная выплата, так сказать золотой парашют))) Чтобы заработать данные средства сотрудникам компании пришлось бы работать более 12 лет!
После выплаты многие сотрудники компании признаются, что осуществили свои давние мечты, кто-то приобрел желанное авто, кто-то купил жилье, часть отправилась в путешествия.
Формально у руководства компании не было ни каких юридических обязательств перед сотрудниками и она могла бы ничего не выплачивать. Но как сам основатель компании и владелец стартапа говорит, что без всех этих людей компании просто не существовала, что все заслуги взлета компании осуществились общими усилиями всего коллектива. И он до сих пор благодарен каждому сотруднику своей компании за трудолюбие, командный дух и индивидуальным талантам.
Такие подарки своим сотрудникам готовы делать далеко не все владельцы бизнеса, поэтому я считаю этот поступок вызывает уважение. Тем более, что такого поступка в России мы наверное не встретим, что очень печально, потому что в настоящее время работодатели в основном сотрудников считают всего лишь как ресурс к обогащению.
Это далеко не все поступки и истории достойные уважения, в следующей публикации будет еще интереснее, поэтому подписывайтесь и удивляйтесь, что только не бывает в нашем необъятном мире...