Вечер. Бабушка попросила остановку и протянула водителю 30 рублей. - Ещё одна глухонемая нашлась, - выпали он. Пенсионерка растерялась: - Так вы же считаете... Что, не чувствуете? - Я к вечеру так нвтрогаюсь, что ничего не чувствую! Бабушка вышла. А мне захотелось отправить этого товарища в отпуск, где протестировать его на обучаемость, стрессоустойчивость, научить работе с клиентами или, если его уровень развития и взгляды на жизнь этого не позволяют, уволить. Мы привыкли относиться к водителям общественного транспорта как к кому-то, кто может наорать, обозвать или даже заставить покинуть салон. Мы привыкли к хамству. И позволяем его. Одна моя знакомая, чтобы изучить этот рынок, проработала в такси 2 месяца. Вот список её качеств таксиста, которые обязаны быть: - высшее или среднее образование, чтобы уметь общаться с клиентами ; - вежливость; - дипломатичность и тактичность; - в идеале - знание одного или нескольких языков. Насколько эти требования оказались успешными, расскажу
Маршрутчик против пенсионерки. Почему водителей надо набирать по конкурсу
24 октября 201924 окт 2019
22
~1 мин