1. Знать, «почему» «Сильно мотивированные люди начинают с вопроса "почему". Почему вы делаете то, что делаете?», — рассказывает директор бизнес-программ корпорации Microsoft Джей Ди Мейер. «Если вы собрались лезть в гору просто так, то этого недостаточно, чтобы добиться результата, поскольку впереди будет много трудностей, и вы можете не справиться. Если вы знаете, зачем это делаете, тогда у вас будут силы, чтобы добиться цели», — добавляет эксперт из Microsoft. Перед началом любого дела вы должны быть хорошо мотивированы и понимать, зачем оно вам нужно. Только понимание результата поможет вам в работе. 2. Не скрывать эмоций «Когда возникают проблемы, одних людей переполняют плохие эмоции, а вторые стараются избегать плохого настроения. Ни один из способов поведения не является правильным. Печаль может парализовать людей, а делать вид, что ничего не происходит — значит, накапливать негатив, который повлияет на здоровье в будущем», — считает партнёр компании Proteus Эрика Андерсон. Само