Каждый человек, который работает по найму, рискует в один момент остаться без работы по разным причинам. И тут неважно: это топ-менеджер, линейный работник, профессионал высоко уровня. У узких специалистов, равно как и людей, занимавших руководящие позиции, скорее всего возникнут проблемы при поиске работы. И встают 2 вопроса:и что делать и как справиться с негативными эмоциями.
Начнем со второй проблемы. Потому что, без позитивного настроя, с жалким видом, найти новую работу сложно. Ведь рекрутер всегда будет оценивать облик соискателя и тот ментальный, психологический посыл, который отправляет такой кандидат на встрече. И это чувствуется в энергетике пришедшего человека. Ну а среди причин, по которым кандидаты получали отказ от работы, жалкий вид стоит на первых местах. Ну и значение и роль невербальной коммуникации нельзя недооценивать.
Итак, самое главное - не надо строить ложные иллюзии или бросаться на первое попавшиеся приглашение на работу. Если принять его (я про первое попавшееся предложение), то скорее всего удовольствия вы не получите и достаточно быстро опять встанете на пусть поиска работы. Поэтому надо заранее осознать, что поиск новой работы - тяжелый и длительный путь. И Ваша задача как раз в том, чтобы найти соответствующую. Но тут каждый решит сам, что для него означает это слово "соответствующая": она может предполагать профессиональное развитие, быть расположенной близко к дому, функционал, отношения в коллективе и пр. Кто-то этот путь пройдет за неделю или месяц, кому-то потребуется полгода. Но лучше потратить это время на поиск именно вашей, подходящей для вас работы.
Поэтому, важно еще и изменить отношение к неудачным собеседованиям. Ведь каждая неудача, неважно вы сами отказались так как сразу поняли, что это не Ваше место, или отказали вам. В любом случае, это были шаги вперед, к цели. И относиться к ним надо именно как к пройденному пути по поиску работы.
Заняться тем, что радует, уделить время семье и хобби. Или пойти поучиться. Ну когда еще у вас появится такая возможность? Вот и надо этим заняться: спортом, заняться посадками на огороде, сделать ремонт в квартире, начать вязать, прочитать книги. Собеседования бывают не каждый день. А любимое занятие затянет вас и не будет времени для печальных мыслей о результатах с поиском работы. И кстати, бывает так, что хобби начинает кормить и потом становится делом жизни. Ну а почему б и нет?
Научиться мыслить позитивно. Это с одной стороны, чисто ментально (про фразы, убивающие счастье, у меня уже есть статья), привлечет для вас правильную и соответствующую работу. С другой, депрессия никого не делала счастливым.
Ну а теперь поговорим о том, что делать, чтобы найти быстрее "работу мечты". И первый совет будет в том, чтобы обратиться к профессионалам: рекрутеры, карьерные консультанты. Они внимательно изучат ваш опыт, знания, навыки, личные качества, поговорят с вами с тем, чтобы уточнить тот профиль, те вакансии, которые вам подойдут и будут интересны.
Второе, попробуйте сами, в свободное время освоить смежные профессии. Или обратите внимание на другие отрасли. Вы были маркетологом, изучите интернет-маркетинг. Занимались системой менеджмента в производственной компании, поищите вакансии в сервисных. Занимались продажами, так посмотрите вакансии в клиентском сервисе. И так далее.
Третье, освойте совсем новую профессию. Да, в таком случае у вас не будет опыта, вы на рынке будете позиционироваться как начинающий специалист. Но с другой стороны, вы получите дополнительный шанс. Да и есть определенный пласт компаний, которые предпочитают нанимать именно начинающих специалистов и растить кадры своими силами. Поэтому попасть с ним можно только со стартовой позиции.
Четвертое, подумайте о переезде. Сейчас много предприятий открывается "в глубинке". И если ранее люди оттуда ехали в мегаполисы, так как достойная и интересная работа была только там, то сейчас тренд изменился. Посмотрите, Калужская область , где открыли свои заводы Самсунг, LG, Новомосковск и Haval, Владивосток, Дно, Псков, Новгород, Сявободный. Испытывая кадровый голод, предприятия готовы платить весьма достойную зарплату и брать на себя расходы по переезду (реаллокация)
Надеюсь, советы Вам помогут не опустить нос и найти новую и интересную работу. Конечно, нового тут мало. Но все эти советы я испытала на себе, когда искала работу даже в ушедшем году. Меня кормило мое хобби (не Дзен), я "ловила кайф" от того, что весной и летом я была с родными, мы занимались дачей. И на новую работу вышла полной сил и желания выполнить поставленную задачу.
